LA ERGONOMIA EN COLOMBIA

LA ERGONOMIA EN COLOMBIA

En el siguiente ensayo hablaremos de la ergonomía en Colombia, pero antes que todo explicaremos de qué se trata, cuáles son sus objetivos, en que se clasifica, cuáles son las mejores condiciones para los trabajadores dentro de la empresa en la que se encuentran, los beneficios que estos mismos pueden tener dentro de la misma.

Primero que todo empezaremos aclarando lo que es ergonomía; La ergonomía es básicamente una tecnología de aplicación práctica e interdisciplinaria, fundamentada en investigaciones científicas, que tiene como objetivo la optimización integral de Sistemas Hombres-Máquinas, los que estarán siempre compuestos por uno o más seres humanos cumpliendo una tarea cualquiera con ayuda de una o más maquinas.  Los objetivos de esta son, adaptar el trabajo a las capacidades y posibilidades del ser humano, ya que no se le puede encargar un trabaja a una persona que no pueda realizarla, un ejemplo de esto puede ser una persona que le den la orden de reparar unas máquinas pero esta no cuenta con el el conocimiento necesario para hacerlo. Identificar, analizar y reducir los riesgos laborales, Adaptar el puesto de trabajo y las condiciones de trabajo, esto se refiere, a que el puesto de trabajo este en las mejores condiciones, y así mismo todo los implementos que este mismo necesita para realzar su trabajo. Aumentar la motivación y la satisfacción en el trabajo. Entre otras.

La ergonomía tiene varias clasificaciones, como lo son : Ergonomía de puestos / ergonomía de sistemas.

Ergonomía de concepción o ergonomía de corrección.

Ergonomía geométrica.

Ergonomía ambiental.

Ergonomía temporal o cronoergonomía.

Ergonomía informática: hardware y software

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