La situación de la mujer en Сolombia

Años atrás se creía que la mujer solo era útil para quedarse en casa y cuidar a los hijos; mentalidad que ha venido cambiando de unos años para acá debido a que la mujer ha demostrado que se puede realizar profesionalmente sin importar la responsabilidad que esto implica. Colombia es el segundo país con más mujeres ocupando altos cargos en el mundo después de Jamaica, siendo aun escasos en comparación con los hombres. A pesar de que la mujer se ha ido superando poco a poco siempre ha tenido un gran obstáculo: la responsabilidad familiar.

La Cultura Colombiana siempre ha visto a la mujer como la encargada del hogar y la protagonista en la crianza de los hijos sin importar si ocupa o no algún cargo laboral. Como prueba de esto La OIT identifica como obstáculos laborales de las mujeres el hecho de que éstas tienen más responsabilidades familiares que los hombres (OIT, 2015). Según dicha organización solo el 5% de los directores ejecutivos en las grandes empresas son mujeres, por lo cual resalta el hecho de que entre más grande sea la corporación, es más difícil que sea liderado por una mujer. A pesar de que las mujeres serán la fuente principal de crecimiento en el futuro a nivel de las organizaciones empresariales, el mundo aun no logra capitalizar las funciones de la mujer como protagonista en el mundo laboral ( El Tiempo, 2015).

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