Los efectos del Derecho Laboral en Honduras para el desarrollo de la sociedad
Enviado por ramirez1235 • 26 de Octubre de 2018 • Ensayo • 757 Palabras (4 Páginas) • 580 Visitas
Alumno: Raúl Antonio Ramírez Martínez.
Número de cuenta: 31711710.
Licenciado: Iris Licona.
Clase: Derecho individual del trabajo.
Tarea: Ensayo.
Fecha: 27 de julio del 2018.
Ceutec próceres.
Los efectos del Derecho Laboral en Honduras para el desarrollo de la sociedad.
Artículo 127 De la constitución de la república. Toda persona tiene derecho al trabajo, a escoger libremente su ocupación y a renunciar a ella, a condiciones equitativas y satisfactorias de trabajo y a la protección contra el desempleo.
El derecho laboral, en nuestro país, como en todo el mundo es muy importante, y juega un papel clave para el desarrollo del trabajo en el mundo, ya que éste da las pautas para regular las relaciones entre los particulares a raíz del trabajo.
Como todos sabemos, hace muchos años atrás a nivel mundial los humanos eran explotados, cumplían con trabajos muy duros, con horas de trabajo muy pesadas y recibían sueldos míseros, que tal vez a penas les ayudaba para poder sobrevivir ellos y su familia. Nuestro país no fue la excepción, las personas aquí eran explotadas de manera muy horrible, pero fue gracias a la ¨huelga bananera¨ de 1954 que los trabajadores pudieron obtener derechos en su trabajo, y se creó el código del trabajo en el año de 1959.
De alguna manera se esperaba que el código del trabajo mejorara las condiciones de los trabajadores, respaldándolos, dándoles mejores condiciones de vida, y si, de alguna manera, las condiciones de trabajo mejoraron para los trabajadores, pero no en su totalidad, aún en el año 2018 se siguen viendo demasiadas injusticias, trabajos forzosos por sueldos míseros, jefes abusivos, trabajadores que por miedo no los denuncian, jefes que se aprovechan de sus trabajadoras, personas que se ven obligadas a cumplir tareas deshonrosas, pero no cubrió todas las áreas que se esperaban, y por eso se han creado muchas leyes más para poder complementar y poder garantizarle al trabajador todos sus derechos.
El derecho laboral es importante para que la sociedad tenga un buen y conforme desarrollo, ya que como lo mencioné antes, éste regula las relaciones entre patrono y trabajador, dándole siempre el beneficio al trabajador, si no hubiera sido por la huelga de 1954, no habría ningún beneficio al trabajador, o tal vez alguna otra cosa hubiera sucedido años más tarde y hubieran ayudado al trabajador, incluso aún y con todas las leyes creadas siempre hay demasiadas injusticias, pero eso fue un paso muy importante para todo lo que se ha creado hasta el día de hoy.
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