ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

MANO DE OBRA EN EL SECTOR BANANERO


Enviado por   •  22 de Julio de 2017  •  Documentos de Investigación  •  1.320 Palabras (6 Páginas)  •  247 Visitas

Página 1 de 6

INSTITUTO UNIVERSITARIO DE PUEBLA

PROGRAMA ACADÉMICO:

LICENCIATURA EN CONTADURIA PÚBLICA

ASIGNATURA:

MÉTODO DE INVESTIGACIÓN

TEMA:

MANO DE OBRA EN EL SECTOR BANANERO

PRESENTA:

FECHA:

TEAPA TABASCO A, 21 DE FEBRERO DEL 2016

PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

En el municipio de Teapa Tabasco, se ha observado el nulo crecimiento económico dentro de las familias dedicadas a labores culturales del sector bananero.

Por el cual el método de pago de la mano de obra  será objeto de estudio dentro de las empresas del sector primario; por ser este tipo de entes económicos quienes más explotan  a sus empleados; privándolos de salarios justos, calidad de vida,  crecimiento laboral y vivienda digna para su familia.

DELIMITACIÓN

Esta investigación se realizará en el municipio de Pichucalco Chiapas, con los empleados entre 23 años a 35 años de edad de la finca San Carlos  Tropical Exports empresa dedicada a la comercialización y explotación del banano enano gigante ubicada en el km. 2.5 de la carretera Pichucalco-Teapa

ANTECEDENTES HISTÓRICOS

Desde la prehistoria la mano de obra ha sido un factor muy importante en la vida del hombre desde el descubrimiento de la piedra, la agricultura y la caza; creando los primeros instrumentos para satisfacer sus necesidades.

La empresa denominada comercialmente San Carlos Tropical Exports fundada en el año del 2010; con 35 empleados y en la actualidad hoy cuenta con más de 800 empleados; entre los cuales  podemos clasificar como altos mandos, directivos, gerentes, supervisores, administrativo y obreros.

Estos últimos siendo la base de nuestra investigación

JUSTIFICACION DE LA INVESTIGACION

Esta investigación se llevara a cabo para dar a conocer que las empresas  del sector bananero tienen sus respectivos costos más elevados que las empresas de giro industrial o de servicio; esto debido a que la mayor parte del trabajo realizado en los procesos de producción  es con capital humano lo que provoca  un mayor esfuerzo para lograr sus objetivos como por ejemplo:

Muchas horas en los procesos de producción.

Más sin embargo es necesario que exista una transparencia de los recursos obtenidos

OBJETIVO GENERAL

Implementar un método de pago más efectivo; confiable y transparente que pueda aplicarse y adaptarse a las necesidades y capacidad de cada empresa del sector bananero.

OBJETIVOS ESPECIFICOS

  • Capacitación constante  del personal
  • Bonos por rendimiento
  • Definir hombres por has (hectárea), es decir, establecer áreas de trabajo fijos para cada empleado
  • Definir contratación de personal eventual o permanente
  • Prestaciones de ley
  • Afiliación al IMSS
  • Desarrollo dentro de la empresa

HIPÓTESIS

Los empleados de las fincas bananeras del municipio de Teapa, Tabasco tienden a interpretar  que la falta de crecimiento económico se debe a la falta de oportunidad dentro de la misma empresa esto debido a la falta de capacitación, bajo nivel de preparación y falta de oportunidad.

METODOLOGÍA

MÉTODOS DE INVESTIGACÍON: INDUCTIVO, DEDUCTIVO, SÍNTESIS Y DE ANÁLISIS

INDUCTIVO: Partiendo del diagnóstico de la situación actual de la empresa hasta llegar al análisis de un método de pago más confiable y transparente.

DEDUCTIVO: Partiendo desde el análisis de los métodos de pago actuales para asimilar y adoptar un método de pago más concreto y transparente.

ANALISIS:

SINTESIS: Se utilizara en la estructuración del método de pago confiable y transparente.

TIPOS DE ESTUDIO

DISEÑO DE LA INVESTIGACION: EXPLORATIVO, EXPLICATIVO Y CORRELACIONAL

EXPLORATIVO:      Desde el punto de vista de investigaciones realizadas

EXPLICATIVO:        Desde el punto de vista de la profundidad del tema

CORRELACIONAL: Desde el punto de vista de las variables entre si

POBLACIÓN

Nuestra población comprende a todos aquellos empleados agrícolas de la finca San Carlos Tropical Exports; que tengan un promedio de edad entre 20 años y 35 años  y que además cuente con 2 años como mínimo laborar en la empresa.

TÉCNICAS E INSTRUMENTOS DE INVESTIGACION

ENTREVISTA: A los empleados agrícolas para obtener conocimiento total de la mano de obra y conocer su estilo de vida.

 

OBSERVACION: Del funcionamiento actual de los empleados con el fin de diagnosticar su situación.

ENCUESTAS: A otros empleados del sector bananero para saber la situación actual.

TECNICAS DE INVESTIGACION

Para esta investigación se utilizara la recepción de la información de los empleados de la empresa basándonos en estudios y necesidades.

Se realizara por métodos manuales y registros electrónicos.

INSTITUTO UNIVERSITARIO DE PUEBLA

CAMPUS TEAPA

ENCUESTA

Nombre________________________________ Edad______   Sexo_________

...

Descargar como (para miembros actualizados) txt (11 Kb) pdf (210 Kb) docx (138 Kb)
Leer 5 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com