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Preguntas Serie Casa de Papel


Enviado por   •  2 de Agosto de 2019  •  Resumen  •  375 Palabras (2 Páginas)  •  107 Visitas

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Luis Fernando Barrios

Carne 1210261

Preguntas Serie Casa de Papel

  1. ¿Por qué el profesor escoge a cada personaje?

En principio, el profesor siendo un líder carismático y brillante, escoge al equipo buscando obtener de cada uno de ellos, una habilidad en específica, a continuación el detalle:

  • Berlín: Liderazgo y habilidades para el manejo de grupos de trabajo
  • Tokio: Enérgica y tiene el sentido de criminalidad que necesita el equipo.
  • Nairobi: Maestra de la falsificación y excepcional habilidad numérica y manejo de equipos.
  • Moscú: Técnicas de construcción especificas en excavación de túneles.
  • Rio: Habilidades en computación y capacidad de aprendizaje inmediato.
  • Denver: Habilidades criminales y cierta malicia necesaria.  
  • Helsinki: Por su fidelidad y compromiso. Es un soldado que acata órdenes.
  • Oslo: Otro a cargo del grupo de rehenes.

  1. ¿Qué tipos de liderazgo y en qué momento lo pone en práctica cada integrante?

  • Líder carismático:  
  • Salvador (el profesor) Alguien que para poner en marcha el plan piensa primero en la seguridad de su equipo, con capacidad para poder motivar a los demás y poder para penetrar en su subconsciente para saber sus fortalezas y debilidades, aprovechando cada una de ellas para formarlo.
  • Liderazgo liberal:
  • Tokio: una mujer que no se limita a nada es creativa, ingeniosa y sobre todo permite la opinión de los demás, es entregada y sobre todo siempre dándole su lugar a los demás.
  • Liderazgo autoritario:
  • Berlín: un tipo de carácter fuerte, impulsivo y perfeccionista capaz de deshacerse de lo que le estorba para poder cumplir su tarea.  cumple con su mando es un líder quiere que todo sea en el tiempo estipulado.
  • Liderazgo burocrático:
  • Nairobi: una chica dedicada a falsificación de documentos, esta tarea le quedó pequeña para sus habilidades. La parte que le toco a ella es disfrutar del arte de fabricar dinero, y sobre todo sobrepasar la meta.

 

  1. Identificar al profesor en 1 de los siete hábitos de la gente altamente efectiva.

Persona proactiva: siempre supo que habrían problemas, circunstancias que los tratarían de derrotar pero siempre busco una salida y la manera más adecuada para poder llevar a cabo el plan.

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