Prevención de riesgos Disergonomicos en Laboratorios de Computación en la Institución Técnica Steve Jobs-Especialidad secretariado e Informática”

INSTITUCION TECNICA STEVE JOBS

ESPECIALIDAD DE SEGURIDAD MINERA E INDUSTRIAL

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Prevención de riesgos Disergonomicos en Laboratorios de Computación en la Institución Técnica Steve Jobs-Especialidad secretariado e Informática”

Proyecto presentado por el alumno:

RUIZ ORLANDIN BARRAGAN VILCA

 ERICK AARON GRUNDY PUERTAS

Para obtener el título técnico de seguridad Minera e industrial.

AREQUIPA – PERU

2017

EPIGRAFE

“la seguridad consiste en la garantía y protección que  la sociedad concede a cada uno de sus miembros para la conservación de su persona, derecho y propiedades.”

Autor: simón bolívar

DEDICATORIA

A DIOS:

Por ser mi guía, mi luz y la fuerza que me motiva a seguir adelante en todo  momento dándome las fuerzas necesarias para continuar luchando día tras día.

A MIS PADRES:

 Por su cariño y apoyo incondicional, por darme dos de mis mejores regalos; una infancia feliz y una sólida educación, que me han servido para enfrentar las pruebas que la vida me ha presentado a lo largo de este camino.                                                                                                        

A mi madre, que siempre tuvo una voz de aliento  y que me acompaño en todo momento.  

Carmen vilca pumacajia

A TI AMOR:

A marleny Liliana, mi novia, por enseñarme a ser perseverante, responsable y profesional, por tu paciencia y comprensión en los momentos que más te he necesitado, por compartir mi vida, mis tristezas y alegrías, por tu gran amor y por tus deseos de construir juntos una linda familia. TE AMO

AGRADECIMIENTOS

-Agradezco a la Institucion técnica  Steve Jobs por darme la formación disciplinaria base para realizar este carrera, así mismo agradezco su apoyo y confianza para concluir el proyecto de investigación.

-A Dios por permitirme  conseguir fuerzas y confianza en nosotros mismos.                                              

-A mis  familiares que me brindaron el apoyo y fuerzas para conseguir mis objetivos personales.        

 -De manera especial, agradezco a mi Profesor de proyecto: jhon pacheco alccahuaman  por su confianza, apoyo, aportaciones, orientación y tiempo dedicado a la revisión de este documento.            

-A mis queridos profesores que también formaron parte de sus enseñanzas  a: Alex córdoba Gutiérrez. Lic.: Adolfo vera.  Ing.: Huber charca calderón.  Jhon pacheco alccahuaman.

- A mi compañero Erick grundy puertas Aarón, por contagiarme de su entusiasmo y de su enorme fortaleza para enfrentar las difíciles pruebas que la vida nos da.

- Por último quiero agradecer a mis amigos que siempre estuvieron dispuestos a apoyarme y alentarme para la conclusión de este proceso:

Edgar vilca condo.

PRESENTACION

Señor director de la institución técnica instituto Steve Jobs

Señores miembros del jurado

Presento a nuestra consideración  el presente proyecto  titulado: “Prevención de riesgos Disergonomicos en Laboratorios de Computación en la Institución Técnica Steve Jobs-Especialidad secretariado e Informática”

INTRODUCCION:

Muchas veces la idiosincrasia del empresario peruano hace que piense que los trabajadores son reemplazables y que no importa si estos se lastiman o no; puesto que hacer cosas a su favor son egresos de dinero más no una inversión.

La misión de este estudio es demostrar que el trabajador no es una pieza que no importa si se rompe, pues es reemplazable; es dar una alternativa a los trabajadores para que se sientan cómodos laborando y dar una opción a la empresa de mejorar su concepción de trabajo.  

Es importante saber para qué y por qué se realizan las cosas, es por ello que en el primer capítulo se mostrará la teoría de los temas que luego se detallarán, la definición de ergonomía, alcance de la ergonomía, salud ocupacional, ergonomía ambiental y biomecánica.

La ergonomía surge del concepto de que la actividad laboral no es la máquina sola, o el individuo solo, o el individuo manipulando la máquina, sino más bien la investigación mancomunada para encontrar la concordancia entre las posibilidades físicas de la máquina y las propiedades psicofisiológicas del individuo. La ergonomía se ha formado por la confluencia de una serie de disciplinas cuyo fin sin lugar a dudas es el examinar al individuo en el trabajo desde distintos puntos de vista.

Los estudios ergonómicos no se limitan exclusivamente al problema hombre medio ambiente laboral, sino que va más allá, aplicando sus criterios y esquemas a cualquier actividad humana, tanto en la producción como en la vida cotidiana. El trabajo ergonómico corresponde a la categoría de investigaciones aplicadas que aseguran la integración de la ciencia en la producción y que ofrecen medidas encaminadas a aliviar el trabajo y elevar su eficacia y calidad.

Índice

1. EPIGRAFE
2. AGRADECIMIENTOS
3. DEDICATORIA
4. INTRODUCCION

CAPITULO 1.

    PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA DE INVESTIGACION

1. PROBLEMA DE INVESTIGACION

        1.1 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

      2. FORMULACION DEL PROBLEMA

        2.1 PROBLEMA ESPECÍFICO

               2.2 PROBLEMA GENERAL

     3. OBJETIVO DE LA INVESTIGACION

               3.1 OBJETIVO ESPECIFICO

               3.2 OBJETIVO GENERAL

     4. JUSTIFICACION

     5. HIPOTESIS

CAPITULO 2.

MARCO TEORICO

1. DEFINICION DE ERGONOMIA                                        1

1. Ggglgl                                                                2

1. OBJETIVO DE LA ERGONOMIA                                        5
2. IMPORTANCIA DE LA ERGONOMIA EN LAS EMPRESAS
3. FUNCION DE LA ERGONOMIA
4. RIESGOS ERGONOMICOS DE TRABAJO
5. FACTORES QUE INFLUYEN EN LA ERGONOMIA
6. POSTURAS ADECUADAS
7. CONDICIONES AMBIENTALES
8. RECOMENDACIONES QUE SE DEBEN TENER EN CUENTA EN OFICINAS
9.  EJERCICIOS DE PREVENCION
10. CONSECUENCIAS DE POSTURAS ADECUADAS
11.  RECOMENDACIONES DE AMBIENTE ADECUADO EN OFICINA

CAPITULO 3.

METODOLOGIA

1. EVALUACION DE LA REALIDAD

1. EVALUACION INICIAL
2. EVALUACION DEL PROCESO
3. EVALUACION POSTERIOR A LA ACTIVIDAD

1. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES

1. RECURSOS

   3.1RECURSOS HUMANOS

   3.2RECURSOS MATERIALES

   3.3RECURSOS ECONOMICOS (PRESUPUESTOS)

                    CAPITULO 4

1. RESULTADOS

   1.1. CONCLUSIONES

   1.2. RECOMENDACIONES

   1.3  BIBLIOGRAFIA

   1.4. ANEXOS

CAPITULO 1

PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA DE INVESTIGACION

1. PROBLEMA DE INVESTIGACION

1.1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

 La ergonomía es la ciencia que estudia como adecuar la relación del ser humano con su entorno. Es una rama de la Seguridad y Salud en el Trabajo que ha desarrollado una sub disciplina: la ergonomía de oficina, cuyo objetivo es corregir y diseñar el ambiente de trabajo con vistas a disminuir los riesgos asociados a este tipo de labor (movilidad restringida, posturas inadecuadas, mala iluminación, ruidos etc.) y sus consecuencias sobre la salud y el bienestar del trabajador (lesiones musculo esqueléticas en hombros, cuello, mano y muñecas, problemas circulatorios, molestias visuales etc.)

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