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Seguridad y Salud Ocupacional. Información, comunicación y participación de los trabajadores


Enviado por   •  16 de Diciembre de 2017  •  Trabajo  •  3.985 Palabras (16 Páginas)  •  263 Visitas

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Tabla de contenido

1.        Introducción:        3

2.        Alcance        3

3.        Revisión inicial        3

3.1. Requisitos legales        3

3.2. Política de Seguridad        3

3.3. Estructura organizativa        4

3.4. Identificación de los peligros        5

3.5 Examen de los procedimientos existentes        6

3.5.1 Proceso        6

3.5.2 Capacitación        7

3.6 Elementos de protección        7

3.7 Investigación de accidentes        7

3.8 Plan de Contingencia        7

3.9 Información, comunicación y participación de los trabajadores        8

3.10 Manual de procedimientos e instrucciones        8

3.11 Auditorias        8

4.        Planificación        8

4.1 Objetivos en materia de seguridad y salud en el trabajo        8

4.2 Medidas de prevención y control        9

4.3 Evaluación de riesgo        9

4.4 Matriz de riesgos        10

4.5 Prevención preparación y respuesta respecto de situación de emergencias        10

4.6 Control de riesgo químico        12

4.6.1 Mantenimiento de instalaciones seguras        13

4.6.2 Almacenamiento de productos químicos        13

5. Evaluación        14

5.1 Supervisión y medición del desempeño        14

5.2 Comunicación, participación y consulta        14

5.3 Documentación        14

5.4  Control de la Documentación        14

6.        Verificación        15

6.1        Medición y seguimiento del desempeño        15

6.2        Evaluación del cumplimiento legal        15

6.3        Investigación de incidentes        15

7.        Revisión por la dirección        15

8.        Bibliografía        15

  1. Introducción:

Un Sistema de Gestión para la prevención de Riesgos laborales comprende un proceso continuo, que permite trabajar ordenadamente sobre la seguridad de los trabajadores hasta lograr una mejora continua.

Mediante la implantación de un Sistema de Gestión para Prevención de Riesgos Laborales, se pretende que todos los niveles organizativos pertenecientes al sector de los laboratorios académicos de la institución tengan a su alcance métodos y herramientas de gestión y de trabajo que les permitan actuar adecuadamente, dentro del campo de la prevención de riesgos laborales a través de la gestión de los procesos preventivos.

Se pretende implantar un Sistema de Gestión para la Prevención de Riesgos Laborales en el sector de Laboratorios Académicos de La Ciudad Universitaria de Buenos Aires para las carreras de la Facultad de Ciencias Exactas y Naturales.

El proyecto cuenta con un personal de 10 empleados por turno, entre los cuales se encontraran médicos y enfermeros, administrativos y encargado de SST. También cuenta con una sala de primeros auxilios, y una sala en donde se llevará al día el registro de accidentes en los laboratorios y se podrá consultar por cualquier información relativa a la seguridad y salud laboral. El proyecto cuenta con una línea telefónica para cualquier emergencia o consulta, y con un apartado en la página web de la Facultad de Ciencias Exactas y Naturales.

El proyecto se basa en la norma OHSAS 18001 (Occupational Health and Safety Management Systems)

  1. Alcance

El proyecto de implementación de un SST será aplicable sobre todos los docentes y el personal de mantenimiento que desarrollen sus tareas en los laboratorios académicos de la facultad de ciencias exactas y naturales perteneciente a la universidad de buenos aires.

  1. Revisión inicial

3.1. Requisitos legales

Matriz Legal

Se encuentra adjunta

3.2. Política de Seguridad

El establecimiento para la seguridad y la salud de los trabajadores y en función de prevenir, eliminar, y controlar cualquier tipo de riesgo en el ámbito de trabajo se compromete a llevar a cabo los siguientes objetivos en un plazo de un año:

  • Cumplir con la normativa legal vigente en materia de Higiene y Seguridad.
  • Brindar capacitación y asesoramiento continuo a los miembros de la Facultad de Ciencias Exactas y Naturales (de ahora en más: FCEN) en función de sus tareas en todos los niveles jerárquicos.
  • Supervisar al personal con el objeto de que se cumplan las normas de seguridad establecidas.
  • Abastecer y llevar un control de los elementos de protección.
  • Mantener abierta la comunicación con los trabajadores a través del numero de contacto y la el apartado en el sitio Web.
  • Garantizar a los trabajadores el acceso a la información.
  • Generar y mantener los servicios de seguridad de uso común como matafuegos, luces de emergencia, alarmas, sistemas de contención de derrames, disposición de agentes químicos, etc.

Los usuarios de los espacios de la FCEN deben:

  • Adquirir ciertos compromisos para el mantenimiento del orden y la limpieza.
  • Informar en caso de accidente o incidente completando los formularios correspondientes.
  • Informar en caso de rotura de algún elemento de seguridad.
  • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad del establecimiento.

3.3. Estructura organizativa

Es necesario desarrollar una cultura en seguridad y salud, en la cual los objetivos sean considerados por todos. Los trabajadores docentes, quienes trabajan en los laboratorios tienen desarrollada una cultura en seguridad debido a los posibles riesgos en el trabajo con sustancias químicas, pero esta cultura debería extenderse también a los trabajadores de mantenimiento que no poseen los mismos conocimientos científicos que los docentes.

La FCEN cuenta con un Departamento de Seguridad que tiene el mismo nivel que las demás funciones, pero este Departamento está más abocado a cuestiones de la seguridad dentro del establecimiento o a accidentes de gran magnitud que puedan afectar no sólo a los trabajadores sino a los usuarios de la FCEN y da menos importancias a los accidentes menores que pueden sufrir los trabajadores.

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