Un nuevo Lider Franklin Delano Roosovelt

Centro de instrucción Militar Aeronáutico

CIMA

Escuela de Perfeccionamiento Aeronáutico Militar

EPAM

Liderazgo  

Instructor

Sgto. TA Jorge Antonio Cubias Padilla

Alumno

TA. Estacuy Martínez, Rodrigo

Ilopango 15, Mayo, 2017

INDICE

Introducción……………..………………..3

Objetivos……………………………..…….4

Justificación………………………………..5

Desarrollo………………..........................6,9

Conclusión……………………………..….10

Recomendación……………………………11

Bibliografia………………………………...12

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El presente trabajo tiene la finalidad de explicar y dar a entender lo que es el liderazgo desde el punto de vista de cómo Franklin Delano Roosevelt ejerció y sus características y como ser uno.

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• Presentar información general el liderazgo, con fin de proporcionar conocimiento del liderazgo ejercido en la vida de Franklin Delano Roosevelt

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• Explicar de una forma comprensiva todo lo relacionado con el liderazgo de Franklin Delano Roosevelt
• Dar a entender las consecuencias, ventajas y desventajas del liderazgo de Franklin Delano Roosevelt

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La investigación ha sido realizada para dar a conocer sobre las ventajas, desventajas y beneficios del liderazgo que  ejercio Franklin Delano Roosevelt y como fue un buen líder.

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Franklin Delano Roosevelt

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(Nueva York, 1882 - Warm Springs, Nevada, 1945) Trigésimo segundo presidente de los Estados Unidos de América (1933-1945). Era primo lejano del también presidente Theodore Roosevelt, y, como su pariente, había estudiado en Harvard (también en la Universidad de Columbia) y había sido subsecretario de Marina (1913-1920); pero, a diferencia de su predecesor, Franklin se alineó con el Partido Demócrata. Aunque llegó a ejercer la abogacía, abandonó muy joven la profesión para dedicarse a la política. Fue elegido senador (1911) y gobernador del Estado de Nueva York (1928), destacando su política de lucha contra la pobreza.

La crisis bursátil de 1929 y la honda depresión económica que provocó le dieron el espaldarazo definitivo para vencer a Herbert Hoover en las elecciones presidenciales de 1932, las primeras que ganaban los demócratas desde los tiempos de Woodrow Wilson. Rompiendo con el principio impuesto por Washington de que los presidentes renunciaran a ser reelegidos para más de dos mandatos, Roosevelt volvió a presentarse con éxito en las elecciones de 1936, 1940 y 1944; él mismo propuso poco antes de morir la enmienda constitucional que prohibía una tercera reelección presidencial (en vigor desde 1951), por lo que fue el único presidente norteamericano en gobernar durante cuatro mandatos seguidos (1933-1945), si bien la muerte le impidió completar el último.

Frente al reto de la «gran depresión», Roosevelt impulsó un programa político conocido como New Deal (nuevo reparto). Aconsejado por un entorno de intelectuales y técnicos progresistas, este programa aplicó de forma intuitiva las recetas de política económica que por los mismos años teorizó John M. Keynes. Promovió la intervención del Estado para sacar a la economía del estancamiento y para paliar los efectos sociales de la crisis, aunque fuera a costa de acrecentar el déficit público y romper con el tabú de la libertad de mercado. Acabó así con la edad dorada del ultraliberalismo americano, abriendo la del Estado de bienestar.

Entre sus medidas iniciales (1933) cabe destacar la reforma agraria, la Ley de Reconstrucción Industrial y la creación de la Autoridad del Valle del Tennessee (que suponía un ambicioso programa de obras públicas, arrogándose por primera vez el Estado una función planificadora). Durante una segunda fase (1935-1936) reguló las relaciones laborales a favor de los trabajadores, garantizó la libertad sindical, creó pensiones de paro, jubilación e invalidez, e instauró la semana laboral de cuarenta horas y el salario mínimo.

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