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El concepto de una organización de matriz


Enviado por   •  13 de Marzo de 2015  •  Trabajo  •  290 Palabras (2 Páginas)  •  373 Visitas

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Busque el concepto de organización matricial para encontrar

a. Ejemplos de cuadrículas,

b. Anote las dificultades que esas compañías pudieron encontrar.

c. Verifique si su compañía tiene este tipo de organización y como lo puedo identificar, especifique con sus propias palabras para una mejor comprensión del tema.

2. Busque el concepto unidades estratégicas de negocio

a. Las formas en que varias organizaciones utilizan esas unidades para fortalecer su administración.

b. Dentro de su organización identifique cuales son las UEN que existen y cuál es el propósito de cada una de ellas.

c. Verifique si tienen misión propia y colóquela

d. Indique cual es el propósito por el cual fue creada dicha UEN y como apoya al cumplimiento de los objetivos organizacionales de la empresa.

3. Verifique que tipo de departamentalización existe en su organización

a. Analice cada factor e indique si es por función de la empresa y porque la considera así, o por grupos de clientes, por productos, territorio.

b. Verifique si tiene una estructura organizacional para el ambiente mundial

4. ¿Cuáles son los de poder se ejercen en su organización, su universidad u otra empresa que usted conozco? Analice cada una de ellas y de cómo mínimo 3 ejemplos.

5. Tome como ejemplos varios cargos en su organización y clasifique a cada uno como de línea o como de staff.

a. ¿Cuántos casos de autoridad funcional conoce en su organización?

b. Luego de analizar algunos, ¿cree que pudieron evitarse?; si hubiera sido posible, ¿los habría eliminado?; si no pudieran evitarse o no quisiera eliminarlos, ¿cómo eliminaría la mayoría de las dificultades que pudieran surgir?

6. ¿Por qué una mala delegación de autoridad es a menudo la causa principal de los fracasos gerenciales?

7. En muchos países casi siempre las compañías han crecido desde dentro y son de propiedad familiar; en ellas hay muy poca aut

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