FACTORES DE RIESGO

• Identifica cuáles son los factores de riesgo o situaciones de peligro que se contemplan en la situación de trabajo descrita.

Los principales factores de riesgo a los que estuvo expuesto el trabajador son los siguientes:

QUIMICO

Exponer la integridad del trabajador a la sosa cáustica incluso después de haber cerrado la tubería, ya que es corrosivo, causa irritación cutánea, ocular y problemas respiratorios.  

PSICOSOCIAL

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Ilustración 1. Clasificación de Riesgos Psicosociales

Fuente: Grupo Europeo para la Gestión del Riesgo Psicosocial

Teniendo en cuenta la clasificación realizada por Grupo Europeo para la Gestión del Riesgo Psicosocial (2015), Adolfo estuvo expuesto a lo siguiente:

Tiempo de trabajo:

1. Realizar la tarea encargada sin la autorización de trabajo correctamente realizada hacerlo sin estar seguro del tiempo autorizado para la realización del mismo.
2. Dar por hecho de que en el documento que firma se encuentra realizado correctamente y firmarlo sin previo análisis.

Participación y control:

1. Emilio incumplió con las obligaciones como responsable del sector de la fábrica, no brindó la atención pertinente y dio credibilidad a las versiones de Luis con respecto al problema suscitado.
2. Luis el encargado del sector de la fábrica abandonó el sitio donde se van a desarrollar los trabajos de reparación y no cumplió con su labor.

Cultura organizacional: 

1. Se brindó poca importancia al trabajo a realizar, ya que el mismo es especial y debería demandar mas tiempo, debido a las complicaciones que puedan presentarse en el sistema de producción que conduce productos corrosivos y peligrosos.
2. Se omitió una inspección previa para determinar el tiempo prudente para la reparación del daño existente y así realizar de manera adecuada la autorización de trabajo. El cuestionario de seguridad debe estar completo, haciendo referencia a los medios de protección y figurando el tiempo que debe durar la autorización.
3. Se priorizó la producción de la empresa, antes que la seguridad del trabajador.

Rol

1. Se comunicó de manera extraoficial a Adolfo sobre el trabajo a realizar por la avería existente en la fábrica y proporcionó instrucciones de manera inadecuada.
2. Se minimizó las dificultades presentadas durante la reparación y no fueron comunicadas al responsable de mantenimiento de la empresa.

• Elabora un listado de propuestas de mejora para el bienestar de los empleados de la empresa.

1. Cumplir y hacer cumplir disposiciones de la normativa legal de la empresa con respecto al Bienestar Laboral de sus trabajadores.

Para el caso de Ecuador rige lo siguiente:

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Ilustración 2. Pirámide de Kelsen

Fuente: Textos utilizados durante el desarrollo de la Maestría en Seguridad, Salud y Ambiente. Universidad de Huelva – Universidad USFQ, 2008 - 2009

1. Elaborar un reglamento interno de prevención de riesgos laborales, de acuerdo a las actividades que se realicen en la empresa, en donde se recopile toda la información pertinente a este tema para que pueda ser socializado con todo el personal de la organización.
2. Adoptar medidas necesarias para prevenir riesgos laborales que puedan afectar la salud y bienestar de servidores y trabajadores de la empresa.
3. Investigar y analizar accidentes, incidentes y enfermedades ocurridos en la empresa con el propósito de identificar las causas que los originaron y adoptar acciones correctivas, preventivas destinadas a evitar la ocurrencia de hechos similares.
4. Poner en conocimiento a los trabajadores por escrito u otro medio de verificación sobre los riesgos laborales a los que están expuestos.
5. En caso de trabajos especiales, realizar un correcto estudio para de esta manera emitir la autorización de trabajo cumpliendo con todos los apartados esenciales que son: fecha, localización del lugar de trabajo, descripción del trabajo, especificación de los riesgos existentes y previsibles, comprobación de que la instalación o mantenimiento esté en condiciones de seguridad, equipos de protección colectiva o individual a usarse, el nombre de la persona que autoriza la ejecución del trabajo y el nombre de la persona o personas que vayan a intervenir, la duración de la autorización y a su vez en este tipo de trabajos brindar vigilancia continua a través del encargado de mantenimiento de dicha empresa.
6. Utilizar equipos de protección personal (EPP), por ejemplo:

• Protección visual: Gafas de seguridad y careta protectoras contra productos químicos.
• Protección para la piel: Botas impermeables de caucho o de vinilo, pantalones chaquetas o delantal, ropa protectora que cubra todo el cuerpo y que sea resistente a sustancias químicas.
• Protección respiratoria: Que cubra toda la cara.
• Protección para las manos: Guantes resistentes al producto químico tales como de caucho natural, caucho butílico, neopreno o PVC.

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Ilustración 3. Equipo de protección personal

Recuperado de: https://es.vecteezy.com/arte-vectorial/359530-equipo-de-proteccion-personal-ilustracion

1. No iniciar el trabajo si en la autorización no figura toda la información imprescindible.
2. Implementar un plan innovador de prevención y promoción de salud y seguridad ocupacional.

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