Los Principios De Los Servidores Publicos

ACTIVIDAD 1: Los principios de los servidores públicos

Legalidad:. Cuando se habla de legalidad se hace referencia a la presencia de un sistema de leyes que debe ser cumplido y que otorga la aprobación a determinadas acciones, actos o circunstancias, y como contrapartida desaprueba a otras tantas que afectan las normas establecidas y vigentes. La legalidad es, entonces, todo lo que se realice dentro del marco de la ley escrita y que tenga como consecuencia supuesta el respeto por las pautas de vida y coexistencia de una sociedad dependiendo de lo que cada una de ellas entienda por tal concepto.

Eficiencia.- muestra la profesionalidad de una persona competente que cumple con su deber de una forma asertiva realizando una labor impecable. Un trabajador eficiente aporta tranquilidad a cualquier jefe que siente que puede delegar y confiar en su trabajo bien hecho

Honradez: Por honradez se refiere a la cualidad con la cual se designa a aquella persona que se muestra, tanto en su obrar como en su manera de pensar, como justa, recta e íntegra. Quien obra con honradez se caracterizará por la rectitud de ánimo, integridad con la cual procede en todo en lo que actúa, respetando por sobre todas las cosas las normas que se consideran como correctas y adecuadas en la comunidad en la cual vive.

.

Objetividad.- Actitud que predominara no permitir que haya influencia en la toma de decisiones buscando siempre la imparcialidad, no tomando partido ni recibir influencia de terceras personas, no emitir juicios en función de sus sentir o su juicio.

Imparcialidad.- En caso de ser un juzgador debe de juzgar con rectitud, sin que medie interés, simpatía o prejuicio a favor o en contra de alguna persona o situación, en tal virtud del juzgador quien debe de garantizar que su conducta tanto fuera como dentro de los tribunales.

Profesionalismo.- Es la disposición para ejercer de manera responsable y seria la función jurisdiccional, con relevante capacidad y aplicación que obliga a observar una conducta integralmente honorable, para que el funcionario sea orgullo y referencia dentro de la comunidad.

Independencia.- Actitud de rechazar influencias externas que sean ajenas al derecho en tal sentido se debe de trabajar conforme a derecho

...