SALUD OCUPACIONAL
Enviado por JIZUS • 7 de Octubre de 2013 • 464 Palabras (2 Páginas) • 237 Visitas
Cual es la aplicación nacional de la Salud Ocupacional y cual la aplicación nacional de la Seguridad y Salud en el trabajo?
La aplicación nacional de la salud ocupacional esta en relación a los reexamines periódicos, total o parcial esta sujeta al REGLAMENTO DE LA LEY N°29873, LEY DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO. La cual es prioridad del estado y debe de realizarse por lo menos una vez al año, con participación consultiva del Consejo Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, con una prioridad no mayor a dos años, el cual debe de ser un examen global o un examen sectorial de la situación de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, en función de las prioridades establecidas en la Política Nacional de Seguridad y Seguridad en el Trabajo, comprendiendo los artículos quinto y sexto.
El consejo nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo es la instancia máxima de dialogo y concertación social en materia de seguridad y salud en el trabajo, de composición tripartita, e instancia consultiva del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, este sistema esta establecido en el TITULO III de la Ley N°29873 en su Capitulo I Del Consejo Nacional de Seguridad Y Salud en el trabajo desde el articulo N° 7 al 21, en donde se indican los derechos, obligaciones de los concejeros y los demás órganos que competen.
Cual es el desarrollo de los Servicios de Salud Ocupacional en el país?
Los Servicios de Salud Ocupacional tienen por misión prevenir las enfermedades causadas o relacionadas con el trabajo desarrollando programas preventivo-promocionales de salud, cuya base son los exámenes ocupacionales. La vigilancia de salud con estos exámenes es la herramienta de mayor uso en prevención y control de las enfermedades laborales. Su manejo técnico por el médico ocupacionista permite reconocer daño a la salud del trabajador en las primeras etapas de una enfermedad ocupacional.
Gestionar la salud en el trabajo mediante exámenes periódicos deviene en la acción esencial de los Servicios de Salud Ocupacional. Es responsabilidad de la Empresa conformar y mantener servicios de salud laboral dirigidos por un médico especializado en medicina del trabajo e integrados por un equipo que incluya enfermería ocupacional, higiene industrial, personal técnico y especialidades afines de salud.
La organización Mundial de la Salud, indica que los trabajadores constituyen la mitad de la población del mundo y son los máximos contribuyentes al desarrollo económico y social. Su salud no está condicionada sólo por los peligros en el lugar de trabajo, sino también por factores sociales e individuales y por el acceso a los servicios de salud. Sobre la base de información obtenida el Ministerio de la Producción realizo a fines de 2007 el gran Censo Industrial Manufacturero 2007, gracias a este estudios se pudo determinar que en el país existen 111,348 empre
...