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Cuadro comparativo de los métodos de análisis ergonómicos


Enviado por   •  5 de Mayo de 2024  •  Trabajo  •  283 Palabras (2 Páginas)  •  75 Visitas

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Método

Objetivo

Factores de riesgo analizados

Ventajas

Desventajas

Análisis de puestos de trabajo

Identificar y valorar los factores de riesgo ergonómicos

Posturas forzadas, levantamientos de carga, repetitividad de movimientos, iluminación, ruido, temperatura, etc.

Es un método general que puede aplicarse a cualquier tipo de puesto de trabajo.

Requiere una buena formación del evaluador para su correcta aplicación.

RULA

Valorar la carga postural

Posturas forzadas de cuello, hombros, codos, muñecas y manos

Es un método rápido y sencillo de aplicar.

No tiene en cuenta otros factores de riesgo ergonómicos.

QEC

(Quick Exposure Check)

Valorar la carga física de una tarea

Levantamientos de carga, movimientos repetitivos, posturas forzadas

Es un método rápido y sencillo de aplicar.

No tiene en cuenta otros factores de riesgo ergonómicos.

LEST

Evaluar las condiciones de trabajo, tanto físicas como mentales

Posturas forzadas, levantamientos de carga, repetitividad de movimientos, carga mental, aspectos psicosociales

Es un método completo que tiene en cuenta una gran cantidad de factores de riesgo ergonómicos.

Requiere una mayor formación del evaluador para su correcta aplicación.

REBA

Este método evalúa la carga postural de una tarea mediante la observación de 10 posturas clave.

evalúa la carga del cuerpo entero durante las actividades laborales.

Puede ser usado como una herramienta para valorar la eficacia de la intervención, es decir la comparación del antes y el después.

Puede ser subjetivo dependiendo de la interpretación del evaluador.

NIOSH

Este método calcula el riesgo de lesiones por levantamiento de carga.

Se centra en la evaluación de los riesgos ergonómicos asociados con las tareas laborales.

Proporciona pautas específicas para reducir los riesgos ergonómicos.

Requiere una formación especializada para una aplicación precisa.

OWAS

Método para evaluar la postura de trabajo y los movimientos corporales, especialmente en trabajos industriales.

Este método evalúa la carga postural de una tarea mediante la observación de 21 posturas clave

Permite identificar rápidamente posturas inseguras y movimientos repetitivos.

No proporciona una evaluación completa de los riesgos ergonómicos.

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