Resumen de Carlos KASUGA

Resumen

Cambia tu manera de pensar.   Carlos Kasuga

El video está dirigido a personas trabajadoras de una empresa Mexicana, lo que me gustó de la conferencia es que Carlos kasuga dice que en la vida se necesita ser una persona de calidad y que para esto se tiene que ser puntual, ser honrado, ser disciplinado, ser estudioso y ser trabajador. Que todo lo que se haga desde un principio se debe de hacer lo mejor que se pueda. Valores que considero debo de aplicar a mi vida diaria, así como, ser ejemplo para que mis hijos sean así. Dando lo mejor de mí, en todo lo que haga en la vida. Y haciendo eso se llega a tener lo que uno merece por hacer las cosas bien.

Carlos Kasuga menciona al gran pensador y educador, fundador de la escuela filosófica Henjiang, Zaho. CONFUCIO que dijo: “la nación o el individuo que no sepa respetar a sus ancestros, a sus padres y a sus maestros, será, una nación o un individuo que se ira a la decadencia”

Hablando de CONFUCIO mis frases a aplicar en la vida serian:

“El hombre que mueve montañas, empieza aportando piedrecitas”

“El guerrero más poderoso en aquel que se conquista a sí mismo”

“No hagas a otro, lo que no quieras que te hagan a ti”

Carlos Kasuga hace una comparación que Japón y Alemania quienes a pesar de las adversidades catastróficas en años atrás han salido adelante por tener una educación básica bien enraizada y que su educación más que instructiva es formativa; y que en México falta poner atención a la educación básica.

Cometa que la educación es la base para la riqueza que un ser humano debe de alimentarse sanamente, tener educación y tener trabajo, para llegar al éxito.

Hace referencia en que el mexicano es ingenioso, creativo, tiene mucha gente con creatividad manual, que son herramientas fundamentales que llevan al éxito.

Comenta que en las empresas los sindicatos están mal enfocados pues en México solo se hacen pliegos petitorios cada determinado tiempo y que en Japón  los pliegos son de ofrecimiento, logrando así, que las empresas lleguen a ser de excelencia y de calidad.

Por ultimo menciona que en Japón, el  patrón o jefe de la empresa trata siempre de conocer a sus trabajadores, sus carencias, sus angustias, hace visitas a sus casas, platica con su familia. Y así aunque el trabajador tenga un sueldo bajo, también da sueldo moral.

...