Virus De La Actitud

LOS DIFERENTES TIPOS DE ACTITUD SON LOS SIGUIENTES:

1. “El alterado” (siempre colérico, exagera todo, muy irascible).

2. “El perfeccionista” (detallista en demasía, usa la palabra calidad como un arma.)

3. “El resistente” (en forma constante se resiste a los cambios “El que trabaja a reglamento” (su frase predilecta: “ese no es mi trabajo”).

4. “El esparcidor de rumores” (lo hace en forma constante, negativa y hasta maliciosamente).

5. “El no comprometido” (responde a sus responsabilidades menos que seriamente).

6. “El pesimista” (espera que se caiga el cielo o empuja para tirarlo).

Estos tipos de comportamientos a los que hacen referencias son muy dañinos para el trabajo en las organizaciones, pero esto pasa porque falta motivación personal, o simplemente de los altos mandos, esto aunado a la comodidad de esas personas, de no hacer un pequeño esfuerzo por caminar, realizar una síntesis más detalla en fin

COMO PODEMOS SANAR ESTAS FORMAS DE ACTITUD

• Responsabilizarnos de nuestra propia actitud.

• Ayudar a otro miembro del equipo de trabajo a que reconozca un problema de actitud.

• Demostrar como esa conducta de un miembro del equipo influye en las relaciones e impacta negativamente en las metas fijadas.

• Reconocer las causas ocultas de una actitud inapropiada en nosotros o en los demás.

• Poner en claro la interrelación de los Valores y Metas personales con las Metas del Equipo.

• Realizar el cambio de actitud.

En estas etapas de la cura para atacar el virus de la actitud nos ayuda a diagnosticar como enfrentar cada uno de los problemas que se originan dentro de una empresa, para llegar a una mejora continua.

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