Administracion

¨EL DESARROLLO DE LA ADMINISTRACIÓN¨

La administración viene del latín ad que significa hacia, dirección o tendencia y minister

que significa subordinación u obediencia y lo que la administración significa aquel que

realiza una función bajo el mando de otro es decir aquel que le presta un servicio a otro.

La administración es un característico producto del siglo xx. Sus orígenes se remonta a

épocas contemporáneas tan lejos como pueden ubicarse en la historia su nacimiento se

sitúan desde el antiguo Egipto, como un gran ejemplo tenemos las pirámides enormes

edificaciones que nos muestran las capacidades de los antiguos egipcios para la

organización de numerosas personas para llevar a cabo tales monumentos sin embargo la

organización es un rama de la administración por lo que nuestros antepasados no usaban

la administración en todos los conceptos que esta conlleva. Algunas ramas de la

administración se usaron desde principios de la humanidad pero la administración como

hoy la conocemos tuvo un proceso lento pero impresionante gracias a las aportaciones de

precursores de esta materia fueron grandes, filósofos, matemáticos y científicos que fueron

desarrollando la administración con sus obras basadas en otras ciencias tales como las

matemáticas. Las ciencias humanas y psicológicas, La física etc. La administración está

basada en la influencia de algunos filósofos tales como Aristóteles, platón, Thomas

Hobbes, entre algunos otros también influyo la iglesia católica, la organización militar, la

revolución industrial , y de algunos economistas liberales. Sin embargo la evolución de la

administración a como la conocemos en nuestros tiempos tiene poco mas de 100 años se

ha convertido en una área importante para la actividad humana. Que abarca grandes

aspectos en la vida cotidiana ya que el esfuerzo cooperativo del hombre es la base

fundamental de la sociedad, el papel que juega la administración es la tarea básica es

hacer las cosas por medios de la personas de una manera eficaz y eficiente. Las

organizaciones como industrias, comercios, escuelas, hospitales, etc. a comienzos del siglo

XIX dos ingenieros realizaron trabajos pioneros sobre la administración que buscaban

aumentar la eficiencia de las empresas ellos fueron Frederick w. Taylor y el europeo

Henry Fayol que desarrollo una teoría clásica que se ocupaba del aumento de la

eficiencia de la empresa mediante la organización. Sin embargo ambos filósofos nunca se

conocieron se basaron en diferentes puntos de vista pero sus ideas constituyeron el

llamado enfoque clásico de la administración el cual se divide en dos orientaciones que

se complementan la primera de esas orientaciones se centraba en incrementar la

productividad de las empresas aumentado la eficiencia de como operaban la empresas y el

trabajo de los obreros la segunda orientación se basaba en aumentar la eficiencia de la

empresa mediante la forma y disposición de los componentes de la organización de ahí

que provienen los énfasis de la anatomía como estructura y de la filosofía como

funcionamiento de la organización es decir que en tiempos antiguos la administración era

muy compleja puesto que se requirió de muchos aportes y avances tecnológicos para poder

ir administrando cada una de las actividades humanas, aunque al principio de nuestros

tiempos fue complicado administrar la economía por situar un ejemplo nuestros antepasados

fueron usando las ciencias como la organización la planeación la ejecución y control lo

que hoy conlleva a una administración, su evolución es muy importante y ha avanzado

de una forma impresionante puesto que ya en nuestros tiempos la administración ya no

solo es llevar un buen control de una organización sino lleva a la persona administradora

a tener más conocimientos y aptitudes tener a su cargo responsabilidades y llevarlas a

cabo con eficiencia y eficacia. En una época de incertidumbre y de complejidades como

la que hoy atravesamos la humanidad, lo que lleva que la administración se ha convertido

en algo muy importante para la actividad humana ya que nuestra civilización predominan

las organizaciones, por eso un administrador ya no solo debe ser capaz de realizar tareas de

mando puesto que lleva a cargo la responsabilidad de otros subordinados ya no puede

cometer errores. Si bien la administración avanzo su significado también se modifico ya

que no solo significa realizar o prestar un servicio sino, que en nuestros tiempos su

significado se ha vuelto más complejo la tarea de la administración paso de ser la

interpretación de los objetivos propuestos de la organización y transformarlos en acción

organizacional. A través de la planeación la organización la dirección y el control de

todos los esfuerzos realizados en todas las áreas y en todos los niveles de la

organización, con el fin de alcanzar tales objetivos de la manera más adecuada a la

situación y garantizar la competitividad en un mundo de negocios muy competido. La

administración es el proceso de planear, organizar dirigir y controlar el uso de los

recursos para lograr los objetivos. Es por eso que el administrador es un profesional, cuya

información es amplia y variada necesita conocer otras disciplinas tales como las

matemáticas, derecho, psicología, sociología, estadística, etc. Sin embargo las perspectivas

sobre la administración son enormes puesto que las generaciones avanzas y la

modernización de las empresas es grande. En los próximos

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