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Ética En La Adminitración


Enviado por   •  21 de Abril de 2015  •  646 Palabras (3 Páginas)  •  171 Visitas

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Toda acción humana tiene una dimensión moral. La economía, ya sea como actividad

práctica o como disciplina científica no es ajena a esta dimensión y por ello ha estado ligada a la

Etica, entendida como disciplina filosófica que tiene por objeto a la moral vivida, desde el

nacimiento de ésta en el siglo IV a.C., con la Etica Nicomaquea de Aristóteles, y ha sido

considerada tradicionalmente como una ética especial.

Los enormes cambios producidos en el último siglo han exigido a la Etica tradicional

modificaciones importantes dando lugar al nacimiento de las éticas aplicadas, fundadas no solo en

un objeto de estudio específico sino en una estructura espitemológica principista. Así la Bioética,

nacida en 1970, como ética aplicada a los comportamientos humanos en relación a la salud y a la

vida de las personas, se ha constituido en el modelo de eticas aplicadas, con la estructuración de

cuatro principios: no maleficencia, justicia, autonomía y beneficencia y de una metodología

trasdiciplinar, pluralista y participativa.

En este trabajo se pretende justificar la necesidad de fundar una ética de la administración

económica como una ética aplicada que tiene por objeto el comportamiento del hombre respecto de

la distribución de los bienes en situaciones prácticas en las que se tiene a cargo la recaudación de las

rentas y el pago de las obligaciones públicas, tanto en el ámbito público como privado.

Y para ello es necesario distinguirla de la ética de los negocios basada en la racionalidad

estratégica y un sano sentido de la competencia y también de la ética de la empresa, basada en una

racionalidad participativa y en razón de un bien común.

Por ello.se procederá analizando trasversalmente el principio de justicia e intentando

constituirlo en uno de los principios básicos de la misma dejando el trabajo iniciado para el

reconocimiento de otros principios aplicables específicamente a la administración y en la búsqueda

de un método que participativamente la ponga en práctica en las situaciones concretas.

UNA ETICA DE LA ADMINISTRACIÓN, ¿es necesaria?

Mirtha Andreau de Bennato

I.

Toda acción, toda praxis humana genera naturalmente reglas sociales que establecen

cuando y como esas prácticas son correctas, y cuando no lo son, es decir cuando son moralmente

juzgadas como buenas y cuando como malas. Esas normas de comportamiento acompañan a todo el

obrar del hombre, la mayoría de las veces de un modo implícito en la conciencia, de modo que si se

le pregunta a alguien porqué hizo lo que hizo, debe esforzarse para dar una explicación debido a que

ese por qué no es tan claro y no aparece con total distinción a la conciencia como otras

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