Elección De Objetivos Y Prioridades
Enviado por • 16 de Abril de 2015 • 449 Palabras (2 Páginas) • 828 Visitas
Elección de objetivos y prioridades (reporte de lectura)
La traducción de objetivos estratégicos en objetivos de gestión debe basarse en el conocimiento de la realidad educacional de los países y de la región como un todo. Los objetivos de gestión que expresarían los objetivos estratégicos: un equilibrio entre equidad y calidad, reconociendo que la desigualdad ocurre; la oferta se divide entre una enseñanza minoritaria de alta calidad; la creación de oportunidades de acceso a la escuela o a experiencias de aprendizaje.
La satisfacción de necesidades básicas, como elemento articulador, a nivel macro estratégico y de gestión que se pueden representar en cuatro conjuntos, una amplia comprensión de ideas y valores, la adquisición de conocimiento y habilidades sociales básicas por medio de una educación general de buena calidad.
El desarrollo de actitudes y habilidades que permiten al conjunto a incorporar de manera inteligente la racionalidad tecnológica. Formación de hábitos y valores que favorezcan la convivencia con el cambio para promover la solidaridad.
Dentro de la educación básica se da mayor atención a dos prioridades: enfocar la función de la escuela en el aprendizaje y en vencer la barrera del fracaso escolar, repetición y deserción.
Los objetivos estratégicos de la gestión escolar deben basarse en el conocimiento de la realidad educacional, marcadas por problemas de la mala calidad de la enseñanza y de bajo desempeño de los establecimientos escolares.
Objetivos de gestión:
Equilibrio entre equidad y calidad, satisfacer las necesidades de aprendizaje. Crear oportunidades de acceso.
Objetivos de aprendizaje:
Comprensión de ideas y valores. Adquisición de conocimientos, habilidades y actitudes sociales. Favorecer la convivencia, solidaridad, austeridad y rechazo a las desigualdades.
Prioridades:
Enfocar la función de la escuela en el aprendizaje. Vencer la barrera del fracaso escolar, repetición y deserción.
Modelo de atención integral: viabilidad y prioridad.
Incorporación de las funciones asistenciales y de complemento alimenticio.
Contenidos básicos.
La prioridad se encuentra en la satisfacción de las necesidades básicas. Formas de tratamiento y organización de la enseñanza .distribución del tiempo y espacio, recursos y materiales. Pautas sociales y culturales: valores, derechos humanos, preservación del ambiente, igualdad. Incorporación de contenidos y vocabulario cultural.
La gestión debe buscar un equilibrio entre los contenidos consagrados tradicionalmente y los localismos, buscando inducir y estimular iniciativas que permitan un diseño curricular integrado. La investigación como componente de la gestión pedagógica.
Brindar apoyo y cambiar la práctica del salón de clases. Diseñar modelos de currículos, tratando de forma innovadora,
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