En la lectura ofrece diversas definiciones de conflicto. Elija una y explique por qué la eligió
Enviado por Edvin Lopez Edvin Lopez • 21 de Octubre de 2015 • Ensayo • 529 Palabras (3 Páginas) • 197 Visitas
Conflicto una visión integradora
1. En la lectura ofrece diversas definiciones de conflicto. Elija una y explique por qué la eligió.
La definición de conflicto que escogí es la que narra para mí pensar el primer conflicto en toda la tierra que fue el de Adán y Eva, si nos ponemos a pensar en el momento que la serpiente, como se le llama pone en conflicto la mente de Adán ya que una orden le había sido dada y la serpiente con la ayuda de Eva, el momento de tomar el fruto del árbol es donde se crea el conflicto haciendo él lo que ellos le habían ordenado y ASI evadiendo las instrucciones que Dios había dado, al pasar los años se hace notar otro conflicto entre los hijos de Adán y Eva que llevo a la muerte de uno de ellos, seguramente estos cuatro personajes tuvieron un combate o lucha interior para poder solucionar ese conflicto que estaban pasando.
2. La lectura explica diversos tipos de conflicto desde la perspectiva de varios autores, puede ver esta clasificación en la tabla de abajo. Escriba brevemente un conflicto que usted esté enfrentando en este momento. Luego de explicarlo, marque con una X en la tabla, el tipo de conflicto que es de acuerdo a la clasificación de cada uno de esos autores. Es decir, tome la clasificación de cada autor y diga qué tipo de conflicto es de acuerdo a cada una de las seis clasificaciones.
En esta semana tengo que Vender mi carro, el comprador es un amigo de muchos años atrás tengo muy buena relación con los papas y hermanos, tengo un conflicto interno porque quiero vender el carro a un precio que me favorezca pero, él no tiene le precio de lo que estoy pidiendo, el haciendo énfasis de la amistad quiere que le baje el precio al carro y por el momento aún no sé qué decidir.
Respuesta Escogida: XXXXXXX
TIPOS DE CONFLICTO
PLANTEAMIENTO DE TIPOS DE CONFLICTO
Gurr Por pérdida De aspiración Progresiva
Totela & Myers / Sierralta Intrapersonal o personal
XXXXXXXX interpersonal Organizacional
Robbins Funcional y constructivo Disfuncional o destructivo
Ficher Baja intensidad Alta Intensidad
Kriesberg Tratable Intratable
Robbins/ Sierralta Funcional Disfuncional
3. Explique con sus palabras los 4 Mecanismos Alternativos para la Resolución de Conflictos.
• Arbitraje: es donde las dos partes expondrán sus puntos de vista y tendrán que llegar a una decisión donde no sea similar a la decisión tomada al terminar.
• La negociación: es el punto de vista de las dos partes para ponerse de acuerdo y poder resolver el conflicto.
• La mediación: es cuando no se ponen acuerdo en una decisión y se busca a una tercera persona para que tome los puntos de vista y buscar una solución.
• La conciliación: una persona más que propone soluciones
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