Tipos De Investigacion
Enviado por luisa_cullen • 6 de Octubre de 2013 • 545 Palabras (3 Páginas) • 241 Visitas
Actividad. Conjunto de tareas o pasos que deben ser dados para conseguir el objetivo
previsto. Toda actividad debe llevar aparejada un producto determinado. También se
denomina actividad a cada una de las acciones con las que se concreta el desarrollo de
un proyecto.
Áreas o sectores estratégicos. Son aquellos que se consideran significativos para el
logro de los objetivos generales que se han propuesto. La determinación de cuáles son
las áreas o sectores estratégicos dentro de un plan o programa, depende de dos
factores:
• Las prioridades que se derivan del marco ideológico/político/programático de la
institución.
• Las circunstancias concretas por las que atraviesa el entorno de la institución.
Audiencia. Es el conjunto de personas a quienes se dirigen los informes de resultados
de un plan o programa de una institución u organización y quienes pueden valorar los
méritos de las decisiones tomadas y los resultados obtenidos.
Auditoría de un plan. Es un examen y verificación de los recursos y resultados
alcanzados por un plan de desarrollo de una institución u organización, que permite
constatar la adecuación con la que se aplicó, la precisión de sus resultados y la validez
de los mismos, en función de los objetivos trazados.
Benchmarking. Es el proceso continuo de evaluación de los resultados o productos,
servicios y prácticas, en el caso de una institución educativa, contra los de las
instituciones más fuertes o reconocidas en el medio. También se le puede concebir
como un programa que se sustenta en la idea de que no tiene sentido reinventar algo
que alguien ya se encuentra haciéndolo. Implica un proceso de aprendizaje abierto
sobre cómo están haciendo algo, mejor de cómo lo está haciendo la propia, otras
instituciones afines y que uno lo puede imitar y quizá hasta mejorar. Comúnmente, el
proceso de benchmarking requiere de los siguientes pasos: (1) Identificar el área o
proceso a evaluar, esta actividad permitirá determinar las ventajas competitivas de la
institución; (2) Identificar la medición apropiada de los resultados o productos del área
o proceso objeto de la evaluación; (3) Seleccionar un conjunto accesible de
instituciones competidoras que sean las mejores en el medio contra las cuales hacer
comparaciones; (4) Calcular las diferencias entre las evaluaciones de desempeño
propias contra las de las mejores instituciones en el medio y determinar a qué se
deben dichas diferencias; (5) Desarrollar programas tácticos para cerrar las brechas de
desempeño; (6) Instrumentar los programas y comparar los resultados con nuevas
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