ADMINISTRACION

CONCEPTO DE ADMINISTRACION

Método por el cual un grupo de cooperación dirige sus acciones hacia metascomunes. Este método implica técnicas mediante las cuales un grupo principal de personas (los gerentes) coordinan las actividades de otras, laadministración como el esfuerzo humano coordinado para obtener laoptimización de los todos los recursos a través del proceso administrativo, a fin de lograr los objetivos constitucionales.

Siglo XX

El gran desarrollo tecnológico e industrial, genera el surgimiento de laadministración científica con Frederick Winslow Taylor, Surgen numerososinvestigadores de la administración, teniendo esta un desarrollo y proyeccióndefinitivos.La administración se torna indispensable en el manejo de cualquier empresa.

Administración en América latinaÉpoca prehispánica:

El desarrollo de grandes civilizaciones con base en la administración de losestados, de los grupos colectivos de trabajo, de los tributos y de losmercados.

Época colonial

:La administración de las colonias fundamentalmente basada en métodosutilizados en España.

Siglo XIX:

la administración de fábricas de acuerdo con sistemas vigentes en occidente.

Siglo XX:

la administración dependiente de las técnicas utilizadas en EstadosUnidos

DEFINICION DE ADMINISTRACION

Que es administración?

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Mi concepto personal de la Administración es “Es el proceso de lograr que las cosas se realicen por medio de la planeación, organización, delegación de funciones, integración de personal, dirección y control de otras personas, creando y manteniendo un ambiente en el cuál la persona se pueda desempeñar entusiastamente en conjunto con otras, sacando a relucir su potencial, eficacia y eficiencia y lograr así fines determinados”.

RELACION DE LA ADMINISTRACION CON OTRAS CIENCIAS

Administración y Otras Ciencias Administración y derecho El derecho forma la estructura necesaria en quedescansa lo social. Sólo sobre la base de una justicia, establecida por elderecho, puede quedar firmemente asentada esa estructura. Una sociedad sin derecho, es inconcebible, aun para la administración privada. Sólo puedeadministrarse un organismo social, cuando es posible exigir determinadasacciones de los demás, sea que éstas les hayan sido impuestas por ley, o quederiven inmediatamente de un convenio. Las normas administrativas muchasveces se sustentan directamente, por ello, sobre las jurídicas; otras veces,derivan directamente de un convenio, pero éste, a su vez, descansa en unordenamiento de derecho. Sin embargo, cabe hacer notar que la Administración no es de solo jurídica, sino meta-jurídica; esto es: que no serealiza por el mero cumplimiento de derecho y obligaciones, sino que buscaestimular la cooperación espontánea, activa, precisa, entusiasta y, sobretodo, eficaz, de quienes forman una empresa u otro organismo social, paralograr la máxima eficiencia en la coordinación. Sin el cumplimiento dederechos y obligaciones, la coordinación es imposible, pero en el merocumplimiento forzado de éstos, no existen tampoco elementos suficientes para lograr la máxima eficiencia de la coordinación, fin al que la Administración se dirige .En otras ocasiones, por el contrario, una normaadministrativa, que busca la eficiencia en un organismo social, por exigirlo elbien común es tomada por el derecho y elevada a la categoría de ley. Talsucede con el derecho administrativo. Pero aun en este último supuesto, enla norma se puede distinguir un doble aspecto: en cuanto jurídica, tiene por objeto realizar la justicia, y está revestida de la fuerza de coactividad que elEstado le presta. En cuanto administrativa, se considera su eficacia en laactuación social. Administración Y Economía se ha concluido que la administración tienecomo fin "lograr la máxima eficiencia" de las formas sociales, esto es,obtener el máximo de resultados con el mínimo de esfuerzos o recursos. Estaley, tiene su más clara aplicación en la economía, siendo en ella donde primero se formuló, y donde más exactamente se aplica, por lo que se leconoce como la ley económica básica. Ambas aplican la misma ley ley devalidez , que la economía la aplica a la producción, distribución y consumo delos bienes materiales, la administración la emplea en lograr la máximaeficiencia de un organismo social, prescindiendo de que éste pueda tener ono fines económicos. Así, se busca la máxima eficiencia de un grupodeportivo, científico, literario, religioso, etc. Aun en el caso de laadministración industrial, donde el fin es indiscutiblemente económico, nodebe confundirse al administrador con el economista: el administrador, busca

coordinar los elementos que emplea, y en tanto es buen administrador, encuanto sabe coordinarlos, esto es: estructurarlos y manejarlos del modo máseficiente. Pero este fin inmediato, que es el propio de la administración, enese tipo de sociedades está subordinado a un fin económico, como es el de laempresa industrial, comercial o bancaria, por lo que la misma administraciónqueda fuertemente teñida de Colorido económico, al grado de parecer que el fenómeno mismo administrativo se confunde con el económico. Administración Y Psicología Semejanzas entre ambas Al explicar la psicologíala forma como opera la motivación de los actos humanos, y consiguientemente la forma de predecirlos, al menos parcialmente, da larazón de las acciones que el hombre realiza en cualquier organismo social y sirve por ello para explicar, en gran parte, los fenómenos sociales. Eladministrador va a coordinar personas, y al mismo tiempo a coordinar laactuación de estas mismas personas, con las cosas, sistemas, etc. Necesita, por lo mismo, conocer de mejor modo posible los diversos resortes psicológicos para tratar de influir en el logro de la cooperación de loshombres, como base para su coordinación.La Administración, al dar sus reglas para la eficacia del aspecto funcional dedichos fenómenos, no puede prescindir de los principios y las leyes de la psicología. El administrador necesita saber influir eficazmente en laconducta de los demás, y de ello depende en

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