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Enviado por   •  13 de Noviembre de 2014  •  262 Palabras (2 Páginas)  •  172 Visitas

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Cuál es su evaluación del ambiente laboral de la compañía?

Es una muy buena forma de motivar a los empleados brindándoles todos esos lujos que no los da cualquier compañía

Pero definitivamente el ambiente laboral que allí se da es un ambiente bajo presión ya que el ser siempre el N° 1 es lo que cuenta! Pero a pesar de eso son muchas las personas que desearían estar allí mas sin embargo solamente personal calificado logra formar parte de esta compañía, es decir explotan al máximo a sus empleados ya que saben que son los mejores del mundo y son ellos los que hacen que esta compañía se mantenga en un buen ranking generando millones de entradas.

2.- Google está haciendo mucho por sus empleados, pero obviamente no ha hecho lo suficiente para retener a varios de sus empleados más talentosos. Con lo que he aprendido después de estudiar las diferentes teorías acerca de la motivación, ¿Qué le dice esta situación sobre la motivación de los empleados?

R// He aprendido que lo económico no lo es todo! Google se ha enfatizado solamente en eso pero eso mismo es lo que ha hecho que muchas personas salgan de la compañía ya que muchas al ver que cuentan con dinero suficiente como para poder emprender su propio negocio no lo piensan dos veces ya que lo tienen todo es decir experiencia capacidad

y lo monetario los acompaña, es más que suficiente para emprender solos una nueva empresa ya que estos empleados tienen bien definida la auto eficacia y por ende en la capacidad que poseen por realizar los trabajos.

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