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Auditoria


Enviado por   •  8 de Mayo de 2015  •  391 Palabras (2 Páginas)  •  127 Visitas

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CCION

CONCEPTOS

1. PLAN ANUAL DE AUDITORIA

Es el documento de trabajo detallado que se constituye en la guía para

la ejecución de los programas de auditoria interna a desarrollar, por la

oficina de control interno o quien haga sus veces quien desarrolla las

funciones de elaboración, ejecución, evaluación y seguimiento

significativos que se realicen durante el ejercicio deberán ser conocidas

y aprobadas por el comité.

“Proceso sistemático, independiente y documentado para obtener evidencias

de la Auditoria y Evaluarla de manera objetiva con el fin de determinar la

extensión en que se cumplen los criterios de la Auditoria.” ISO 19011

Se dice que es una herramienta de carácter sistemático, porque se debe

realizar de una manera lógica y organizada, de tal manera que la información

recopilada sea adecuada y suficiente para emitir un informe final. Se trata de

realizar una valoración de la gestión de la entidad y realizar una identificación

de mejoras.

La auditoria no busca culpables, busca la mejora de los procesos y servicios de

la Entidad.

gg

El propósito específico de las auditorias se basa usualmente en prioridades de

gestión y con el fin de verificar si la gestión cumple con los requisitos

estipulados e implantados y se cuenta con mecanismos para asegurar su

mantenimiento.

PLAN DE AUDITORIA

Qué es Auditoria?

Porqué hacer Auditoria?

Qué resultados esperar de una Auditoria?

 Conocimiento acerca de cómo funciona la Entidad

 Una mejor comunicación entre departamentos

 Confirmación de que la Gestión funciona eficazmente.

 Eficiencia y productividad mejoradas de cada proceso.

Interna. También conocidas como de Primera Parte, es

una revisión de los procesos de la entidad, realizada por

parte del Jefe de Control Interno y su objetivo es realizar

un autodiagnóstico de la conformidad y situación de la

Gestión.

Externa. Es una revisión del sistema de gestión de la

entidad, realizada por una entidad externa como por

ejemplo la contraloría, personería o partes interesadas.

El alcance se relaciona con el área o proceso que se está auditando, debe

tener alcance a tres aspectos:

Cumplimiento. Verifica la adherencia de la entidad a las normas

constitucionales, legales, reglamentarias y de autorregulación que le son

aplicables.

Estratégico. Hace referencia al proceso mediante el cual se evalúa y

monitorea el desempeño, evalúa el logro de los objetivos misionales.

Gestión y Resultados. Verifica las actividades relativas al proceso de

gestión de la entidad.

Clases de Auditoria

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