DOTACIÓN E INDUCCIÓN DE RECURSOS HUMANOS
Enviado por Carlos Miguel Puente • 14 de Febrero de 2018 • Trabajo • 2.413 Palabras (10 Páginas) • 216 Visitas
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[pic 2] UNIVERSIDAD DE GUADALAJARA
Centro Universitario de Ciencias Económico Administrativas
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DOTACIÓN E INDUCCIÓN DE RECURSOS HUMANOS
U2A2. Requisición de personal
MAESTRA: Verónica Sevillano Verónica
HORARIO: Viernes 19:00 hrs
EQUIPO NO. 4.
INTEGRANTES:
- Martínez Alemán Llanery Marisol
- Flores García Citlali Elizabeth
- Enríquez Orzaga Brian Edgar
- González Valeriano Josías
- Franco Vélez Nohemi Vanessa
- García Lozano Yessica Paola
- Puente Martínez Carlos Miguel
EMPRESA:
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Nombre: HAUS SPA
Razón Social: Haus Spa, S.A. de C.V.
Giro: Comercial Minorista
Misión: Mejorar y preservar la salud y la belleza de las personas mediante productos innovadores y eficaces, otorgando oportunidades de desarrollo a nuestros colaboradores e impactando positivamente a la comunidad y al medio ambiente.
Visión: Ser la empresa líder en productos para el cuidado personal, y ser reconocidos por impactar positivamente en la belleza, salud y bienestar de las personas, comunidad y medio ambiente.
Valores:
- Compromiso con prácticas empresariales medioambientales sostenibles que protejan a las generaciones futuras.
- Marcar la diferencia en todo lo que hacemos gracias a la pasión por ganar y a la creación de brechas respecto de nuestros competidores con disciplina, rapidez y una ejecución sin errores.
- Entender qué aporta valor para nuestros consumidores y focalizarnos en proporcionar ese valor en todo lo que hacemos.
- Respeto y apertura hacia la diversidad de culturas y tradiciones.
- Relaciones personales basadas en la confianza y en el respeto mutuo. Esto supone el compromiso de alinear los hechos con las palabras, escuchar opiniones distintas y comunicar de forma abierta y sincera.
- Compromiso con una sólida ética laboral, integridad y honestidad, así como con el cumplimiento de la legislación aplicable y los principios, políticas y estándares de la sociedad.
Datos Generales:
Domicilio: Av. Topacio 2487, Residencial Victoria, C.P. 44560, Guadalajara, Jalisco, México.
Teléfono: 33 16 71 11 58
Organigrama:
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Perfil del puesto
FORMATO DE PERFIL DE PUESTOS |
Titulo del puesto | Vendedor |
No. del puesto | 8 |
Edad | 20 - 35 años |
Sexo | Indistinto |
Horario | 9 am - 6pm |
Ubicación | Av. Topacio 2487, Residencial Victoria, C.P. 44560, Guadalajara, Jalisco, México. |
Coordinaciones principales |
Coordinaciones Internas |
Departamento comercial de ventas |
Coordinaciones externas |
Con consumidores o personas de otras unidades |
Mision del puesto |
Ofrecer de manera cálida y atractiva nuestros productos de cuidado y belleza innovadores y eficaces, otorgando oportunidades de desarrollo a nuestros colaboradores e impactando positivamente a la comunidad y al medio ambiente. |
Funciones del puesto |
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Habilidades o competencias |
Primero que le gusten las ventas, proactivo, habilidoso, negociador, organizado tener planeación, trabajar bajo presión, cumplir objetivos análisis de mercado , visitas completas, aprovechar tiempos trabajar en equipo, enfocarse en base a resultados, comprometido, responsable. |
Conocimientos |
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Aptitudes requeridas |
Con un perfil comercial y experiencia en ventas y atención al cliente |
Formación académica | Grado/ Situacion academica/ Estudios requeridos para el puesto | |
Completa Incompleta [pic 7][pic 8] Primaria [pic 9][pic 10] Secundaria [pic 11][pic 12] Educación media superior [pic 13][pic 14] Licenciatura [pic 15][pic 16] Posgrado | [pic 17] Egresado [pic 18] Bachillerato [pic 19] Título/licenciatura
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