EL DESEMPODERAMIENTO

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Administración moderna 2

EL DESEMPODERAMIENTO |

Se denomina Desempoderamiento al fenómeno que muestra la pérdida de poder de alguien que naturalmente lo tiene, o que lo tiene por un tiempo determinado. A nivel político un caso especial lo fue aquella especia de emperador azteca como el presidente de los Estados Unidos Mexicanos durante la hegemonía del Partido Revolucionario Institucional (PRI). Como se sabe, producto de la Revolución de 1910 y de la reacción frente al porfirismo, se estableció en dicho país que el presidente de la República no puede ser reelegido jamás y su periodo de gobierno tiene una duración de seis años. |

Desempoderamiento Social

Para hablar de Desempoderamiento necesariamente hay que abordar el tema de empoderamiento antes de sumergirnos en lo relacionado de un involutivo desarrollo al que en el presente documento le hago llamar Desempoderamiento de las sociedades.

El empoderamiento supone una serie de acciones voluntarias que hacen que el individuo reaccione sobre aquellos factores que influyen directa o indirectamente en él. Un ejemplo de esto fue en el pasado año 2009, que aparecieron de la nada una serie de grupos, que se enfocaban principalmente en hacer incidencia en temas que estaban en la palestra publica, y que se obtuvieron grandes éxitos.

El punto es el siguiente; a primera vista pareciese que todo lo ocurrido fue solo una moda, en la que un puñado de niños de papi y mami querían jugar a ser héroes, pero llegó Marta y desviaron la atención, hacia lo que es más duradero “El Consumo”.

Aunque el objetivo no es criticar esa acción, es más bien poner en evidencia situaciones que a diario se viven, con numerosas organizaciones que abordan temas desde una óptica no basada en las necesidades reales de las comunidades si no más bien en patrones seguidos de otras experiencias y contextos muy divorciados al nuestro.

Todo esto nos obliga hacer un análisis del proceso, para poder entender las variables que intervienen en el mismo, y para ello lo planteo de la siguiente forma.

El empoderamiento es:

* Proceso: Puede hacer referencia a que el desarrollo no es espontáneo, no puede ser medido por una acción de inmediatez.

Esto implica que cuando se emprenden iniciativas de la inmediatez se corre el riesgo que los actores no puedan superar la situación de malestar en las que se encuentren, lo que podría traducirse en que los individuos involucrados en los procesos de empoderamiento abandones sus objetivos al no ver resultados a largo plazo.

* Personas: Alude a figura del ser humano como eje fundamental, y ser que genera su empoderamiento.

Significa que sin personas no hay “Nada”, al trabajar desarrollo o al momento de diseñar estrategias para el empoderamiento colectivo o individual es de vital importancia hacer consultas periódicas sobre la percepción que tienen los involucrados sobre como afrontar sus problemáticas en los aspectos económicos y sociales.

El Desempoderamiento es:

Cuando hablo de Desempoderamiento me refiero al acto de condicionar a las organizaciones a los lineamientos particulares al momento de hacer

proyectos o en las ejecuciones de los mismos.

Un ejemplo de Desempoderamiento en el que incurren muchas de nuestras organizaciones es el de pretender que las organizaciones de base comunitaria (ABC), al estar aislada ya sea por sus ubicaciones geográficas o por su acceso a tecnología son incapaces de gestionar sus propios planes de desarrollo y escudándose de esta suposición implementan “enlatados” que en la mayoría de las ocasiones no responden a los intereses de la población involucrada.

Empoderamiento o apoderamiento, se refiere al aumento de la fortaleza espiritual, política, social o económica de los individuos y las comunidades. Generalmente involucra el desarrollo en el beneficiario de una confianza en sus propias capacidades.

El término empoderamiento humano abarca una extensa gama de significados, interpretaciones, definiciones, disciplinas que van desde la psicología y la filosofía hasta la muy comercializada industria de automotivación y las ciencias de la motivación.

El Diccionario Prehispánico de Dudas define empoderar como conceder poder a un colectivo desfavorecido socioeconómicamente para que, mediante su autogestión, mejore sus condiciones de vida. Este añade: El verbo empoderar ya existía en español como variante desusada de apoderar. Su resucitación con este nuevo sentido tiene la ventaja, sobre apoderar, de usarse hoy únicamente con este significado específico.

Marginalización y empoderamiento

La marginalización se considera como un concepto opuesto al empoderamiento y se refiere a la tendencia oculta o abierta que hay dentro de las sociedades donde se consideran como indeseables y a excluir a aquellos que adolecen ciertas habilidades o que se desvían de las normas del grupo.

Las personas marginalizadas que no tienen autosuficiencia generalmente dependen de la caridad de otros. Estas personas pierden la autoconfianza al no ser capaces de autosostenerse. Las oportunidades que se les niegan los priva de los logros, que aquellos que tienen las oportunidades, pueden desarrollar por ellos mismos. Esto a su vez los lleva a desarrollar problemas de orden psicológico, sociales y mentales.

Por el contrario, el empoderamiento es el proceso de lograr que las oportunidades básicas puedan ser obtenidas por aquellos que están marginados, ya sea mediante la ayuda directa o a través de personas no marginalizadas que comparten su propio acceso a estas oportunidades. El empoderamiento también involucra atacar cualquier intento de negar a las personas esas oportunidades. El empoderamiento también implica fomentar, y desarrollar habilidades para la autosuficiencia, con un énfasis en la eliminación de la necesidad de caridad. Este es un proceso difícil de implementar efectivamente.

Una estrategia de empoderamiento es la de asistir a la gente marginalizada para que creen sus propias organizaciones sin ánimo de lucro usando el racional de que sólo las personas marginalizadas saben lo que su gente necesita y sabiendo que el control de la organización por personas fuera del grupo puede acentuar la marginalización. Las organizaciones de caridad dirigidas por personas fuera del grupo de marginalizados puede acentuar el efecto de marginalización de la comunidad al crear dependencia de ésta.

El proceso de empoderamiento

El proceso que habilita a alguien a ganar poder, autoridad e influencia sobre otros, las

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