ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

El Registro Nacional de Identificación y Estado Civil


Enviado por   •  11 de Abril de 2015  •  Síntesis  •  851 Palabras (4 Páginas)  •  260 Visitas

Página 1 de 4

El Registro Nacional de Identificación y Estado Civil - RENIEC, se crea mediante Ley N° 26497, en concordancia con los Artículos 177° y 183° de la Constitución Política del Perú. Es la institución pública más confiable del país, según estudios de investigación realizados por importantes empresas encuestadoras. Responsable de organizar y de mantener el Registro Único de Identificación de las Personas Naturales, adoptar mecanismos que garanticen la seguridad de la confección de los documentos de identidad e inscribir los hechos y actos relativos a su capacidad y estado civil, así como asegurar la confiabilidad de la información que resulta de la inscripción.

Su actual Jefe Nacional es el Dr. Jorge Luis Yrivarren Lazo, quien asumió el cargo en febrero del 2011. El encargado en Arequipa es el Sr. Dante Efraín Perea Rivarola.

MISIÓN

Registrar la identidad, los hechos vitales y los cambios de estado civil de las personas; participar del Sistema Electoral; y promover el uso de la identificación y certificación digital, así como la inclusión social con enfoque intercultural.

VISIÓN

Fortalecer la ciudadanía y el desarrollo equitativo del país como la entidad de registro del Estado peruano que garantiza a las personas su condición de sujetos de derecho; genera confianza y seguridad jurídica; y promueve el gobierno electrónico a través de la tecnología de información y comunicaciones.

OBJETIVOS GENERALES

• Mejora del Servicio.

• Atención a Sectores Vulnerables.

• Innovación y Uso Intensivo de Tecnología.

• Planear, organizar, dirigir, normar y racionalizar las inscripciones de su competencia.

FUNCIONES

• Registrar los nacimientos, matrimonios, divorcios, defunciones y demás actos que modifiquen el estado civil de las personas; así como las resoluciones judiciales o administrativas que a ellos se refieran susceptibles de inscripción y, los demás actos que señale la ley.

• Emitir las constancias de inscripción correspondientes.

• Preparar y mantener actualizado el padrón electoral en coordinación con la Oficina Nacional de Procesos Electorales.

• Proporcionar al Jurado Nacional de Elecciones y a la Oficina Nacional de Procesos Electorales, la información necesaria para el cumplimiento de sus funciones.

• Mantener el Registro de Identificación de las personas.

• Emitir el Documento Único que acredita la identidad de las personas; así como sus duplicados.

• Promover la formación de personal calificado que requiera la institución, así como de los Registradores Civiles y demás personal que integra el Sistema Registral.

• Garantizar la privacidad de los datos relativos a las personas que son materia de inscripción.

• Implementar, organizar, mantener y supervisar el funcionamiento de los registros y documentos de las personas.

SUPERVISOR GENERAL

PERFIL DE PUESTO:

 Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación: Gerencia de Recursos Humanos / Sub Gerencia de Administración de Personal.

 Requisitos:

 Experiencia laboral minima de 4 años.

 Formación académica: Bachiller en Ciencias Administrativas

...

Descargar como (para miembros actualizados) txt (6 Kb)
Leer 3 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com