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Ensayo De Responsabilidad Social


Enviado por   •  12 de Junio de 2012  •  526 Palabras (3 Páginas)  •  1.068 Visitas

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Título:

“La responsabilidad social es una moda que los gerentes de las organizaciones están adoptando”

Introducción:

La primera parte es conocer el concepto de que es La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) también llamada Responsabilidad Social Corporativa (RSC), se puede definir como la contribución activa y voluntaria al mejoramiento social, económico y ambiental por parte de las empresas

La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) va más allá del cumplimiento de normas y leyes dando por supuesto su respecto y cumplimiento seria difícilmente comprensible que una empresa alegara sus actividades de RSE si no cumplido cumple con la legislación de referencia para su actividad. (Wikipedia, 2012)

Desarrollo:

El origen de este movimiento, según algunos es atribuido a Howard Bowen considerado “el padre fundador de esta disciplina” su libro Social Responsibilities of the Businessman (Responsabilidades sociales del hombre de Negocios) publicado en 1953, esta cobra auge a finales de los años sesentas del siglo pasado. (Universidad de Malaga, 2012)

A la fecha han surgido Instituciones Internacionales que sustentan a la Responsabilidad Social Empresarial principalmente de Estados Unidos y la Unión Europea.

Las cuales destacan las siguientes instituciones

• Comisión de las Comunidades Europeas y su “Libro Verde”

• Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE)

• International Standard Organización (ISO)

• Ethos (Brasil)

• AcciónRSE (Chile)

Y en México aparece en el contexto latinoamericano Centro Mexicano para la Filantropía (Cemefi) es una asociación civil fundada en 1988 y la Alianza para la Responsabilidad Social Empresarial (AliaRSE) de 2001, han sido las instancias encargadas de promover estas prácticas a través de la entrega los distintivos ESR a las empresas que demuestran tener gestiones éticas. (Cemefi, 2012)

AliaRSe es una alianza de COPARMEX, CCE, CONCAMIN, Confederación USEM, Cemefi, Caux Round Table México e impulsa, comprometida e interesada en promover la responsabilidad social empresarial en México (ALIARSE, 2012)

Tal como se menciona en párrafos anteriores, esta agrupación otorga anualmente las distinciones de “Empresa Socialmente Responsable” y para el efecto aplica una entrevista que contiene 184 reactivos divididos en las siguientes categorías:

• Calidad de vida en la empresa (30 reactivos)

• Ética empresarial (31 reactivos)

• Comunicación, publicidad y promoción del consumo responsable (31 reactivos)

• Vinculación con la comunidad (31 reactivos)

• Uso sustentable de los recursos y del medio ambiente (31 reactivos)

• Cadena de valor de pequeñas y medianas empresas (PYMES) (31 reactivos)

Cada una

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