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Generalidades De Admon


Enviado por   •  3 de Junio de 2014  •  323 Palabras (2 Páginas)  •  212 Visitas

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1. Tres definiciones de admón.

• La admón. es el proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que los individuos, trabajando en grupos alcanza objetivos seleccionados.

• La administración puede ser una entidad como la disciplina que se encarga del manejo científico de los cursos y de la dirección del trabajo humano, enfocado a la satisfacción de un interés. Cuando se habla de administración, siempre se debe pensar en el ser humano y por lo tanto su marco de referencia, principios, medios y por lo tanto su marco se los da el, no solo como medio o un proceso sino como un principio.

• Administración es aquel proceso de planificar, dirigir, controlar y organizar el uso de los recursos y las actividades de la organización con el fin de lograr los propósitos, objetivos o metas propuestas en el plan de desarrollo de la empresa de una manera eficiente y eficaz.

2. Importancia de la admón.

La administración es una actividad de máxima importancia ya que alude a la búsqueda, logros y establecimiento de los objetivos propuestos. Tiene gran importancia, ya que brinda éxito a cualquier empresa u organismo social, porque estos necesitan tener una buena administración de los recursos humanos y materiales que poseen. Si en la mediana y pequeña empresa se tiene una excelente administración se puede llegar a competir con las grandes empresas.

3. La ciencia, arte o técnica de la admón.

• Admón. como ciencia: puede ser concebida como ciencia, ya que es un conjunto de conocimientos que estudia a las empresas y organizaciones con fines descriptivos, para poder comprender su evolución, emprendimiento, desarrollo y funcionamiento.

• Admón. como arte: puede ser concebida como arte, porque se refiere al uso del conocimiento fundamental que nos proporciona la ciencia administrativa, y la aplicación de esta se da a partir del conocimiento, capacidad, habilidad y destrezas de los administradores.

• Admón. como técnica: puede ser concebida como técnica, ya que se pone en práctica y se aplica en los procesos de planificación, organización, dirección y control

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