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Gobierno regional: Dirección regional de comercio exterior y turismo de Huánuco


Enviado por   •  21 de Mayo de 2023  •  Síntesis  •  793 Palabras (4 Páginas)  •  45 Visitas

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GOBIERNO REGIONAL:

DIRECCIÓN REGIONAL DE COMERCIO EXTERIOR Y TURISMO DE HUÁNUCO

ALUMNA:BAYLON FONSECA,RUTH LUISA

EVALUACIÓN DE RIESGOS

  1. PASO 1: PRIORIZACIÓN DE PRODUCTOS:
  1. Identificar en que grupo se encuentra:

Se encuentra en el grupo 2.Gobierno Regional de Huánuco-Dirección Regional de Comercio Exterior y Turismo.

  1. Instrumentos de gestión que se está usando:

El Plan Estratégico Regional de la región de Huánuco

[pic 1]

Identificamos al Gobierno Regional de Huánuco en Consulta Amigable viendo su PIA y PMI

[pic 2]

  1. PASO 2:EVALUACIÓN DE RIESGOS :

2.1. IDENTIFICAR RIESGOS

        PRODUCTO PRIORIZADO:        Promover el desarrollo de la planta turística

Atributos del producto                                        Identificación del riesgo[pic 3][pic 4]

2.2. VALORAR LOS RIESGOS

RIESGO IDENTIFICADO

PROBABILIDAD

IMPACTO

VALOR DEL RIESGO

NIVEL DE RIESGO

TRATAMIENTO SEGÚN DIRECTIVA SI/NO

  • Deterioro de la planta turística.

Alta(8)

Alta(8)

64

Alto

SI

  • Desconocimiento del porcentaje de empresas que se encuentran formalizadas.

Alta(8)

Alta(8)

64

Alto

SI

  • Demora en la tramitación documentaria.

Alta(8)

Media (6)

48

Alto

SI

  • Los prestadores de servicios turísticos podrían no tener una supervisión adecuada.

Alta(8)

Media (6)

48

Alto

SI

PASO 3: PLAN DE ACCIÓN DE MEDIDAS DE CONTROL

 3.1 ESTABLECER LAS MEDIDAS DE CONTROL

RIESGO IDENTIFICADO

CAUSAS

MEDIDAS DE CONTROL

Deterioro de la planta turística.

Abandono de la planta turística.

Verificar las condiciones de la planta turística

Falta de apoyo del gobierno.

Asistencia de parte del gobierno hacia los prestadores de servicios turísticos.

Desconocimiento del porcentaje de empresas que se encuentran formalizadas.

No haber un trabajo conjunto con SUNAT.

Tener una alianza de ambas instituciones para tener conocimiento de las empresas formalizadas.

No haber un trabajo conjunto con la Dirección de Trabajo.

Tener una alianza de ambas instituciones para tener conocimiento de las empresas formalizadas.

Demora en la tramitación documentaria.

No se implementa las Tecnologías de Información.

Se debería implementar las tecnologías de información para una mejor atención.

Falta de capacitaciones del personal para la atención de clientes.

Ejecutar capacitaciones actuales sobre temas que corresponda al personal.

Los prestadores de servicios turísticos podrían no tener una supervisión adecuada.

No contar con un personal especializado para llevar a cabo estas supervisiones.

Que el encargado de recursos humanos sepa seleccionar bien el personal.

Falta de personal para llevar a cabo estas supervisiones.

Que se aumente el presupuesto para la contratación de nuevo personal.

3.2 ELABORAR EL PLAN DE ACCIÓN ANUAL – SECCIÓN MEDIDAS DECONTROL

MEDIDAS DE CONTROL

UO RESPONSABLE

PLAZO DE IMPLEMENTACIÓN

MEDIOS DE VERIFICACIÓN

FECHA DE INICIO

FECHA DE TÉRMINO

Verificar las condiciones de la planta turística

Dirección Regional de Comercio Exterior y Turismo

15/11/2022

15/03/2022

Acta de reuniones de coordinación

Asistencia de parte del gobierno hacia los prestadores de servicios turísticos.

Dirección Regional de Comercio Exterior y Turismo

30/11/2022

15/04/2023

Informe de las reuniones de coordinación

Tener una alianza de ambas instituciones para tener conocimiento de las empresas formalizadas.

Dirección Regional de Comercio Exterior y Turismo

20/01/2023

20/06/2023

Actas de Supervisión

Tener una alianza de ambas instituciones para tener conocimiento de las empresas formalizadas.

Dirección Regional de Comercio Exterior y Turismo

01/12/2022

15/03/2023

Actas de Supervisión

Se debería implementar las tecnologías de información para una mejor atención.

Dirección Regional de Comercio Exterior y Turismo

15/02/2023

15/08/2023

Orden de compra

Ejecutar capacitaciones actuales sobre temas que corresponda al personal.

Dirección Regional de Comercio Exterior y Turismo

20/01/2023

20/04/2023

Informe de las reuniones de coordinación

Que el encargado de recursos humanos sepa seleccionar bien el personal.

Dirección Regional de Comercio Exterior y Turismo

15/03/2023

15/05/2023

Informe de las reuniones de coordinación

Que se aumente el presupuesto para la contratación de nuevo personal.

Dirección Regional de Comercio Exterior y Turismo

05/02/2023

05/06/2023

Dándose reuniones donde se conozcan sobre los procesos participativos

...

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