Herramientas de la Calidad Automotriz. Normas de la Organización Internacional para la Estandarización ISO 9000 E ISO TS/16949
Enviado por peter_valle • 13 de Junio de 2021 • Documentos de Investigación • 4.508 Palabras (19 Páginas) • 73 Visitas
Valle de Antuñano Pedro Tema N. 4.7 y 48
01/03/2021
Instituto Politécnico Nacional
Escuela Superior de Ingeniería Mecánica y Eléctrica
Unidad Profesional Azcapotzalco
Materia: Calidad Automotriz
Tema: Herramientas de la Calidad Automotriz. Normas de la Organización Internacional para la Estandarización ISO 9000 E ISO TS/16949
Alumno: Valle de Antuñano Pedro
Grupo: 7SV2
Profesora: María Guadalupe Rivera Padilla
01/03/2021
Cinco S
Origen
El método de las Cinco S fue diseñado por Toyota. Los pioneros de este método fueron Sakichi Toyoda (1867-1930), fundador de Toyota, su hijo Kiichiro Toyoda (1894-1952) y Eiji Toyoda (1913-2013), sobrino de Kiichiro. Eiji fue el presidente de Toyota Motor Company (1967-1981) que supo aprovechar de mejor manera las 5S´s para posicionar a su empresa y exportar sus productos a todo el mundo. Aunque las 5S´s ya se venían implementando desde la década de los 1950´s, no fue hasta los 1960´s que se aprovechó su verdadero potencial; de este sistema es que luego surgieron las versiones americanas Lean Manufacturing y el JIT (Just In Time).
Objetivo
El 5S busca alcanzar sistemáticamente la organización del lugar de trabajo mediante hábitos simples; tal organización, si se implementa de manera correcta, va a lograr que la empresa gaste menos recursos mejorando la calidad de sus productos, también mejorará la seguridad de sus trabajadores mientras estos incrementan su productividad, lo que llevará a que los empleados estén más satisfechos con su trabajo. Esto no solo aplica para los trabajadores de líneas de producción, sino para todo el personal que comprende una empresa.
Los hábitos esperados ayudan a mantener y mejorar las condiciones de organización, orden y limpieza en el lugar de trabajo.
Significado de las 5S´s
Las 5S´s vienen de 5 frases en japones que, según el autor, pueden variar un poco su traducción al español, pero que gracias a su explicación podemos harmonizar.
Ese | SIG Consulting | Universidad de Sevilla | Universidad Autónoma de Nayarit | Instituto Nacional de Tecnología Industrial de Uruguay | Creative Safety Supply |
SEIRI | Clasificar | Organización | Seleccionar | Selección | Sort |
SEITON | Orden | Orden | Ordenar | Orden | Set In Order |
SEISO | Limpieza | Limpieza | Limpiar | Limpieza | Shine |
SEIKETSU | Estandarizar | Control Visual | Estandarizar | Mantenimiento | Standardize |
SHITSUKE | Disciplina | Disciplina y Hábito | Seguimiento | Autodisciplina | Sustain |
Análisis de cada Frase
SEIRI (Clasificar) – “Distingue entre lo que es necesario y lo que no lo es”
Objetivo: contar con un área de trabajo donde únicamente estén los artículos y herramientas necesarias.
Concepto: retirar del área de trabajo todos aquellos elementos que no son necesarios para realizar la labor.
Pasos a Seguir:
- Identificar todos los artículos del área de trabajo según su frecuencia de uso.
- Siempre, a veces, casi nunca, nunca.
- Para poder tener un control visual mucho más organizado de la utilidad de las herramientas y materiales se utilizan las akafudas: tarjeta roja en japonés. Son tarjetas de color rojo que se colocan en objetos innecesarios dentro del espacio de trabajo para que todos puedan distinguirlas y disponer de ellas.
- Ubicarlos en un lugar establecido según su clasificación.
- Frecuencia de uso: siempre 🡪 se ubica el artículo en el área de trabajo
- Frecuencia de uso: a veces 🡪 se ubica el artículo cerca del área de trabajo
- Frecuencia de uso: casi nunca 🡪 se ubica en un depósito
- Frecuencia de uso: nunca 🡪 se ubica en un área para descarte
- Eliminar todo aquello que no se utiliza
Beneficios:
- Sitios libres de objetos innecesarios o inservibles
- Menos movimientos y traslados inútiles
- Menos desorden en el área de trabajo, lo que provoca menos accidentes
- Reducir tiempos de acceso a materiales y herramientas
- Espacios libres y organizados
- Control visual de herramientas y materiales
SEITON (Orden) – “Un lugar para cada cosa y cada cosa en su lugar”
Objetivo: que exista un lugar para cada artículo con su señalización correspondiente y adecuada para que siempre esté listo para usarse.
Concepto: organizar los elementos necesarios del área de trabajo para que se puedan encontrar, retirar y devolver fácilmente por medio de un etiquetado.
Pasos a seguir:
- Asignar un lugar para cada herramienta o material con su señalización correspondiente
- Ubicar los artículos en función de la frecuencia de uso
- Guardar artículos semejantes en el mismo lugar
- Determinar la cantidad exacta que debe haber de cada artículo
- Estandarizar los nombres de las herramientas y utilizar rótulos de colores para identificar cada una.
- Asegurar el buen estado de los artículos para su uso inmediato
- Crear los medios para que sustraer y regresar artículos suceda de manera ordenada
Beneficios:
- Se encuentran de manera más fácil y rápida los objetos
- Facilita regresar las cosas a su lugar
- Ayuda a identificar cuando falta algún artículo
- Facilita el aseo
- Mejora la presentación y estética
SEISO (Limpieza) – “No limpiar más, sino evitar ensuciar”
Objetivo: establecer un método de limpieza que evite que el área de trabajo se ensucie
Concepto: limpiar el área de trabajo y equipos mientras se revisa el estado de los mismos para asegurar el funcionamiento de todos los elementos que se involucran en el trabajo. Se debe encontrar las fuentes de suciedad y mitigarlas para mantener la limpieza y sus beneficios.
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