Hyundai Motors Company
Enviado por Rebeca Gárate • 7 de Octubre de 2015 • Trabajo • 633 Palabras (3 Páginas) • 106 Visitas
Hyundai Motors Company
Hyundai Motors Company una macroempresa privada mercantil dedicada a la fabricación y producción de automóviles, es actualmente el mayor fabricante dentro de Corea, ocupando el quinto lugar en el mundo, la marca fue creada por Chung Ju-Yung en 1947, construyó su primer automóvil en 1968 y en el 2006 ocupó décimo puesto en el ranking mundial de OICA (Organización Internacional de Constructores de Automóviles) uno de los indicadores más respetados de la industria.
Hyundai se ha codeado con las mejores marcas como Porsche y Lexus, cuenta con 34 distribuidoras en el país, 12 plantas de manufactura fuera de Corea del Sur y emplea a casi 200,000 personas, ha tenido en excelente desempeño en el mercado y se ha ido expandiendo poco a poco por todo el mundo, llegó e inició operaciones en México en Mayo del 2014 y llegó al Estado de Querétaro a principios del 2015.
La Filosofía Corporativa de Hyundai Motor Company es la base de su existencia:
“Ser conscientes del sueño de la humanidad, mediante la creación de un nuevo futuro, a través de un pensamiento ingenioso y desafiando constantemente nuevas
fronteras.”
Su meta para la siguiente década es seguir adelante con estrategias de negocio concretas y planes de acción sólidos.
Consideran que sus valores son los principales rectores de conducta para sus empleados y para la toma de decisiones, ya que son esenciales para su filosofía corporativa y visión.
El Derecho tiene una influencia directa en las actividades que cualquier empresa desempeña, y Hyundai Motor no es ninguna excepción, pues para desarrollar su labor comercial debe cumplir las regularizaciones requeridas, es necesario contar con las licencias y permisos obligatorios, que las operaciones sean avaladas, que los derechos de propiedad sean protegidos y se cumplan todas las obligaciones fiscales, pues de no ser así la entidad será acreedora de sanciones económicas y de libertad, por esto mismo es de suma importancia conocer los ordenamientos jurídicos vigentes y con base a éstos, realizar cualquier actividad mercantil. Algunas de las regularizaciones más generales que se deben de abarcar en éste ámbito serían presentar en tiempo y en forma las declaraciones mensuales y anuales ante la SHCP, tener al personal con sus altas ante el Instituto Mexicano del Seguro Social, así como el pago salarios, prestaciones correspondientes, la entrega de productos que cumplan los estándares de calidad, aprobar las pruebas y normas de seguridad de los automóviles, pago oportuno a proveedores, entre otros.
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