LA GRAN ADMINISTRACIÓN AMBIENTAL Y DE LOS RECURSOS NATURALES
Enviado por yula1005 • 3 de Abril de 2017 • Trabajo • 3.507 Palabras (15 Páginas) • 286 Visitas
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ELEMENTOS DE ADMINISTRACION[pic 4]
EVALUACIÓN A DISTANCIA 1-2017
ESTUDIANTE:
JULIETH PATRICIA GUZMAN ZUÑIGA
CÓDIGO: 2151783
DOCENTE:
CLAUDIA MARCELA PINEDA CHAVEZ
UNIVERSIDAD SANTO TOMÁS
VICERRECTORÍA DE UNIVERSIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA
ADMINISTRACIÓN AMBIENTAL Y DE LOS RECURSOS NATURALES
CENTRO DE ATENCIÓN UNIVERSITARIO MONTERÍA
ABRIL-01-2017
TABLA DE CONTENIDO
Páginas
Introducción 03
Objetivo general 04
Objetivos Específicos 04
Preguntas 05
Desarrollo 07
Punto 1 8-9
Punto 2 10-11
Punto 3 12
Punto 4 13
Punto 5 14
Aporte personal 15
Bibliografía 14
Webgrafía 14
INTRODUCCIÒN
La administración es una de las actividades humanas más importantes. Desde que los seres humanos comenzaron a formar grupos para cumplir propósitos que no podían alcanzar de manera individual, la administración ha sido esencial para garantizar la coordinación de los esfuerzos individuales. A medida que la sociedad empezó a depender crecientemente del esfuerzo grupal y que muchos organizados tendieron a crecer, la tarea de los administradores se volvió más importante con el manejo de las funciones de planeación, organización, dirección y control.
Esta materia cumple un papel muy importante para mi formación personal, ya que me enseña los elementos para una buena administración y así poder administrar todos los aspectos de mi vida y en la parte ambiental que es de mucha importancia y ayudar a los que están a mi alrededor, también este curso tiene mucha importancia para mi formación personal porque voy a estar, en el campo de la administración y gracias a este curso puedo desarrollar la capacidad y el arte de administrar y llevar a cabo sus funciones con excelencia.
Los puntos que voy a desarrollar en este trabajo son los siguientes:
Con este trabajo sé que obtendré muchos aprendizajes que me van ayudar para mi vida en el campo profesional, y también en otros campos de la vida humana, ya que administrar es una ciencia, pero la técnica es un arte y las dos son complementarias para llevar a cabo una buena administración
OBJETIVO GENERAL
Analizar y aplicar las funciones gerenciales que son fundamentales para el administrador ambiental, que le permitan planear, organizar ejecutar y controlar las operaciones y acciones en beneficio del manejo de los recursos naturales. Determinar la importancia de la aplicación de los diferentes enfoques administrativos en los procesos llevados a cabo diariamente al interior de las organizaciones.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
- Reconocer la necesidad de la práctica del proceso administrativo en cada uno de los aspectos cotidianos en las organizaciones.
- Identificar los aspectos que se deben tener en cuenta para la creación de nuevas empresas.
- Emplear las funciones de la administración tales como planear, la organización, dirección y control.
Administración Ambiental y de los Recursos Naturales
ELEMENTOS DE ADMINISTRACIÓN/ PROCESO ADMINISTRATIVO
código SAC -16590 -73343
Teórica (HABILITABLE)
EVALUACIÓN DISTANCIA 1-2017
Nombre: ______________________________________________ Cédula: __________
CAU: ________________________________________________ Calificación: ______
INTRODUCCIÓN
Para poder administrar de manera apropiada las empresas en Colombia, no sólo es necesario conocer la parte teórica y el conocimiento acerca de casos de éxito de las grandes empresas a nivel mundial; sino que es necesario conocer la realidad empresarial del país, reconociendo los recursos físicos, tecnológico, humanos, entre otros, así como las actividades que se requieren llevar a cabo para el logro de los objetivos.
El actual administrador de empresas enfrenta grandes retos, como consecuencia de los diferentes cambios, fruto de la globalización, internacionalización, procesos innovadores aplicados por grandes corporaciones, entre otros factores que indicen en el desarrollo empresarial del país. En este sentido la Universidad Santo Tomás, está comprometida con la formación de profesionales capaces de identificar, reconocer y colocar en práctica conceptos propios del proceso administrativo en las organizaciones donde laboran, así como el brindar alternativas de solución a posibles problemas.
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