La empresa Talleres del Noreste

“La empresa Talleres del Noreste está pasando por uno de los problemas más graves de historia pues desde ya hace cuatro años que las perdidas exceden a los ingresos”. La información pertenece al departamento de producción de la fábrica. El despido del 60% del personal no especializado y la contratación de nuevos técnicos son parte de un plan de modernización radical para reducir los costos actuales de fabricación de esta empresa. Y se prevé que aproximadamente 600 personas se verán afectadas por esa decisión pues perderían sus empleos los cuales en muchos casos son el principal sustento en su familia, lo cual traerá graves consecuencias en el desarrollo de la sociedad, pues acarrearía niveles desempleo altos, niveles de pobreza, los trabajadores no le podrían dar educación a sus hijos. Mientras que 180 expertos en diversos aspectos técnicos serán contratados lo cual también acarrearía gastos de entrenamiento a la empresa por lo que no se sabe exactamente, si poner en práctica este plan para reducir costos será la mejor solución para salvar la compañía, sin tomar en cuenta lo mal que quedaría la empresa ante la sociedad dejando sin trabajo a todas esas personas. La mayoría de las personas quienes opinan sobre ese caso concuerdan que la mejor solución es capacitar a los antiguos empleados para que puedan desempeñarse en las donde se necesite personal, ya que esta capacitación sería mucho menos costosa que capacitar gente nueva , pues los trabajadores ya tienen conocimiento de las actividades principales de la empresa y es más fácil que aprendan, además de que se sentirían más identificados con la empresa al ver que esta les está dando la oportunidad de obtener más conocimientos sin tener que perder sus puestos de trabajo. La verdad es que solo los especialistas del departamento de recursos humanos de la empresa podrían concluir cual es la mejor y óptima solución para los problemas que tiene la empresa y esperamos que sean las más inteligentes y que la menor cantidad de gente se afectada por las medidas que se van a implantar. Y se espera que la decisión que tomen los especialistas tenga un resultado favorable en la empresa.

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