Metodologia Para La Auditoria Administrativa

UNIDAD 3 LA METODOLOGÍA PARA LA AUDITORIA ADMINISTRATIVA

¿Qué es la auditoria administrativa?

Es la revisión sistemática con fines evaluatorios de una dependencia, entidad o parte de ella.

¿Cuál es su objetivo?

Determinar si la organización está operando eficientemente para cumplir con los objetivos que tiene encomendados dentro de la administración pública federal. Constituye una búsqueda para localizar los problemas relativos a la eficiencia dentro de la organización.

Entre los diversos autores encontramos los siguientes conceptos de Auditoria Administrativa:

• Joaquín Rodríguez Valencia: “la Auditoria Administrativa es un examen detallado, metódico y completo practicado por un profesional de la administración sobre la gestión de un órgano social. Consiste en la aplicación de diversos procedimientos, con el fin de evaluar la eficiencia de sus resultados en relación con las metas fijadas, los recursos humanos, financieros y materiales empleados; la organización utilización y coordinación de dichos recursos; los métodos y controles establecidos y su forma de operar”.

• Carlos Anaya Sánchez: “la Auditoria Administrativa es la técnica que tiene como objetivo revisar, supervisar y evaluar la administración de una empresa”.

• Enrique Benjamín Franklin F: “Una Auditoria Administrativa es el examen integral o parcial de una organización con el propósito de precisar su nivel de desempeño y oportunidades de mejora”.

La Metodología para la auditoria administrativa comprende las siguientes fases:

Planeación

Ejecución

Informe

3.1 Planeación de la Auditoria Administrativa

Se refiere a los lineamientos de carácter general que regulan la aplicación de la auditoria administrativa para garantizar que la cobertura de los factores prioritarios, fuentes de información, investigación preliminar, proyecto de auditoría y diagnostico preliminar, sea suficiente, pertinente y relevante.

1. Planeación

Se refiere a la determinación de los objetivos

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