TECNICATURA EN LOGISTICA

Escuelas tradicionales

Escuelas de comportamiento humano

Escuela contemporánea

Importancia que ocupa en la organización

Se destaca de crear una estructura organizativa para que la organización se vuelva formal y sea eficiente y efectiva, se defendió una organización jerárquica y se destaco la importancia de una unidad de mando para lograr los objetivos.

Importancia que ocupa el trabajador

Estudia y comprende al hombre desde la perspectiva de su capacidad de trabajo y producción o sea es considerado un recurso que tiene la organización. Hombre = maquina

Aportes:

*se establecen las funciones básicas de la empresa.

*el concepto de administración: prever, dirigir, coordinar y controlar.

* se forman los principios de la administración : la división del trabajo, la autoridad y responsabilidad, la disciplina, unidad de mando, direecion, subordinación, remuneración, jerarquía, orden, equidad, centralización, estabilidad personal, iniciativa y equipo o unidad personal.

Ventajas

Gracias a la división del trabajo se logra aumentar la productividad y las ganancias ya que se ahorra capital , tiempo, mayor especialización por la sencillez de las funciones a realizar , maor habilidad por la repetición del trabajo a realizar y el aumento de concentración de los trabajadores.

Invención de herramientas y maquinarias para realizar el trabajo

Desventajas:

Suposición  estricta de la naturaleza del hombre (como ser holgazán, individualista, y de racionalidad económica) que impiden reconocer los factores sociales que influyen en la producción.

La idea de encontrar desde la administración, el mejor modo de producción, impide la creatividad y la capacidad profesional de los trabajadores.

Desconoce la existencia de conflictos dentro de la organización.