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UNIDAD I. GENERALIDADES DE ADMINISTRACIÓN.


Enviado por   •  25 de Febrero de 2016  •  Apuntes  •  853 Palabras (4 Páginas)  •  363 Visitas

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UNIDAD I. GENERALIDADES DE ADMINISTRACIÓN.

OBJETIVOS.

Al finalizar la unidad el alumno estará en capacidad de:

- Relacionar el concepto de administración con el de empresa.

- Dada una empresa cualquiera clasificarla.

- Identificar los diferentes tipos de localización de una empresa y señalar cuales existen en el municipio.

- Reconocer la importancia legal de los contratos de arrendamiento.

- Señalar los pasos que existen en la ciudad para constituir legalmente una empresa.

1. CONCEPTO DE ADMINISTRACIÓN.

HENRY FAYOL. La admón. Es el arte de manejar a los hombres.

DOUGLAS MC GREGOR. Es aquella profesión relacionada con el logro de los objetivos, los avances y el desarrollo teórico del conocimiento.

F. W. TAYLOR. Es aquella disciplina que asegura la máxima seguridad para el patrón junto con la máxima prosperidad para el trabajador.

KOOTZ Y C. O DONNELL. Es realizar las cosas por intermedio de otros.

LUTHER GULICK. Es la organización de varios o muchos hombres para trabajar juntos con un propósito común.

WILLIAM H. NEWMAN. Es la dirección, guía, condición y control de los esfuerzos de un grupo de individuos hacia un objetivo común.

HERBERT SIMON. Arte de conseguir que se hagan las cosas.

BERNARD KLIKBERG. Ciencia cuyo objeto es el estudio de las organizaciones y como método el hipotético deductivo.

RIOS SZALAY. Es el conjunto sistemático de reglas para llevar con la máxima excelencia o eficiencia un organismo social a la realización de sus objetivos.

CARLOS E MARTINEZ FAJARDO. Es el conjunto de conocimientos de las teorías administrativas que tienen por finalidad, explicar la conducción, la dirección o gestión de la producción de bienes y o servicios de las organizaciones de acuerdo con la racionalidad de la estructura social que las delimita. Constituye el conocimiento científico administrativo.

2. TEORÍAS ADMINISTRATIVAS A TRAVES DE LOS TIEMPOS.

La administración en sus comienzos se considero asistemático, porque los principios administrativos no habían sido estructurados con una metodología científica; algunos aportes se orientaron a la utilización mas racional de los recursos naturales (Grupo camera lista); otros a la administración de la producción en serie (Micher Perrone Francia 1760). Se habló de control de costos y de producción (Matéu Boulton y James Watt junior, Inglaterra 1805), de la óptima utilización del tiempo y de los recursos (Charles Babbage, Inglaterra 1830) y frank B. Y Lilliam Gilbreth 1855 quienes presentaron los primeros diagramas sobre el estudio de tiempos y movimientos.

Se consideraron además, en esta primera etapa, los estudios de los economistas Adam Smith y David Ricardo (En el Siglo XVIII) quienes fundamentaron el avance de la administración en el desarrollo de la propia economía a través de las variables Oferta y Demanda.

Estos planteamientos no guardaban relación los

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