Explique el significado de organizacion como funcion en el proceso adiminstrativo

• Explique el significado de organizacion como funcion en el proceso adiminstrativo.

Organizar no es más que identificar y clasificar las actividades requeridas de manera que se agrupen para dar respuesta coordinada para esto debe diseñarse quién realizará cuales tareas y quien será responsable de qué resultados; en primer lugar, al definir la naturaleza y el contenido de los roles organizacionales y, en segundo lugar, los roles que se les pide a las personas que desempeñen deben estar diseñados intencionalmente para asegurar que se realicen las actividades requeridas y que éstas se acoplen de modo que las personas puedan trabajar de forma interrumpida, con eficacia y eficiencia en grupos.

• Explique la relacion entre organizacion y estructura organizacional

La organizacion trata la forma como se coordinan los recursos pretendiendo. que sean capaces de desarrollar los planes de la compañia y alcanzar los objetivos propuestos en la planeacion y estructura oirganizacional es como se agrupan los trabajos y se definen los niveles de autoridad y responsabilidad de la compañia.

• Enuncie los factores que afectan la estructura y las organizaciones.

• Las estrategias definidas para el logro de los objetivos corporativos

• El tamaño de las organizaciones

• _La disponibilidad y el uso de la tecnología Cambios en el entorno

• _Cambios en el entorno

• _Los mercados a los que se atienden

• _El grado de calificación de las personas que laboran en la organización.

• Explique el significado de: especializacion y division del trabajo, jerarquia administrativa, autoridad, cadena de mando, amplitud de control, centralizacion y descentralizacion en la toma de desciones, formalizacion de normas y procedimientos y departamentalizacion, como aspectos constitutivos del diseño organizacional.

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