Psicologia

psicologia

Objetivos: permiten explorar aspectos específicos de la personalidad sobre todo lo que se requiere a áreas de aspectos social,( responsabilidad, relaciones interpersonales, motivaciones y concepto de si mimo) con un énfasis dirigido hacia la industria. Evalúa la proyección de la personalidad tomando en cuenta los elementos más importantes en su introyección y evaluar así el desempeño laboral.

Materiales: lápiz # 2, goma, folleto de aplicación, manual de instrucciones, hojas de clasificación. (Lapicero)

Consigna de aplicación: a continuación encontrara una serie de frases incompletas que deberá completar. Trate de completar estas freses en la forma más espontanea y rápida posible. Los factores esenciales para estimar sus respuestas son la sinceridad y rapidez con que se trabaje.

Procedimiento: antes de iniciar la prueba del figs. Verificar que el lugar donde se lleve a acabo la prueba se encuentre con buena iluminación, espacio amplio, excluyendo cualquier tipo de distractores, hacer hincapié de la puntualidad. El experimentador tendrá que realizar una entrevista para conocer algunas otras áreas de importancia de la persona. Una vez establecido el vinculo examinador-examinando, se proseguirá a la aplicación de un test de C.I. después obtener los resultados se podrá llevar acabo el teste de frases incompletas para tener un panorama mas amplio de la persona examinada y asi proceder a una mejor toma de decisiones y resultados.

Observaciones: en comparación con los cuestionarios objetivos de la personalidad el método de frases incompletas ofrece al examinando mayor libertad a sus respuestas no queda restringido a un “si” o un “no”.

Sugerencias: este teste no se debe administrar a personas con ceguera o debilidad visual.

...