Resumen De Pelicula El Virus De La Actitud

Resumen de película de “El virus de la Actitud”

La película habla de como “curar” la negatividad en el lugar de trabajo.

Comenta que hay algunas actitudes dentro del trabajo, que afectan negativamente nuestro desempeño y el de los demás, haciendo que el ambiente laboral se convierta en un problema y que no consigamos cumplir con nuestros objetivos, ni disfrutar la realización del mismo.

En la película se mencionan algunos perfiles o “tipos de enfermedades más comunes”, que comúnmente podemos encontrar en cualquier área de trabajo:

• “El alterado”: Siempre colérico, exagera todo, muy irascible

• “El perfeccionista”: Detallista en demasía, usa la palabra calidad como excusa para recriminar las áreas de oportunidad de sus colaboradores.

• “El resistente”: Constantemente se resiste a los cambios y no coopera para implementarlos.

• “El que trabaja a reglamento”: Su frase favorita es: “ese no es mi trabajo” y por lo general no se involucra en nada que no este definido en su perfil de puesto.

• “El esparcidor de rumores”: Lo hace en forma constante, negativa y maliciosamente.

• “El no comprometido”: Presenta falta de compromiso con los requerimientos del trabajo.

En la película se presentan algunos pasos para mejorar la actitud:

• Responsabilizarnos de nuestra propia actitud.

• Ayudar a integrantes del equipo de trabajo a que reconozca un problema de actitud.

• Demostrar como esa conducta de un miembro del equipo influye en las relaciones e impacta negativamente en las metas fijadas.

• Reconocer las causas ocultas de una actitud inapropiada en nosotros o en los demás.

• Poner en claro la interrelación de los Valores y Metas personales con las Metas del Equipo.

• Realizar el cambio de actitud.

Es importante cuando se logra un cambio positivo de actitud, monitorear la evolución, y el reconocimiento a los cambios de actitud.

En la película se menciona también lo importante de tomar la responsabilidad de nuestros actos y nuestra actitud, ya que cuando reaccionamos negativamente ante una situación nos encerramos en un pensamiento (de una cosa u otra), perdemos nuestra creatividad y nuestro sentido del humor.

En general es una película para mejorar y prevenir los problemas interpersonales en el trabajo.

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