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Trabajo Colaborativo Uno Cultura Politica


Enviado por   •  14 de Diciembre de 2011  •  1.251 Palabras (6 Páginas)  •  2.097 Visitas

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CURSO DE CULTURA POLITICA

TRABAJO COLABORATIVO NO. 1

Garzón Sánchez Fredy Anderson

Código 1121841594

Gómez Angélica Yaneth

Código 1061368313

Moncada Moya Blanca Lucia

Código 31999049

GRUPO

90007_441

Tutora

Sandra Melissa García

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA

ESCUELA DE CIENCIAS SOCIALES ARTES Y HUMANIDADES

MARZO 30 DE 2010

INTRODUCCIÓN

Con el presente trabajo damos cumplimiento a nuestro requisito de trabajo colaborativo.

En esta actividad se hizo la recopilación de los aportes de cada uno de los integrantes, haciendo observaciones y retroalimentación.

Los roles fueron compartidos, asumidos y también nos integramos por el correo personal.

Se presenta y consolidan los distintos puntos que se abordaron de los capítulos 1, 2 y 3 de la Unidad Uno; donde se observan las posturas y conceptos de Cultura Política.

Se hace una reflexión en los paradigmas, la relación que hay entre el paradigma postmoderno y el paradigma republicano y lo que tenemos en Colombia.

TABLA DE ROLES

ROLES

FUNCIÓN NOMBRE

LÍDER Es la persona que delega tareas, guía define y coordina el equipo de trabajo. Al tiempo que motiva e invita permanente mente a la construcción del mismo, de una manera crítica y reflexiva.

Gómez Angélica Yaneth

ORGANIZADOR Es el responsable de unificar y estructurar todos los aportes, es el encargado de enviar el producto final, después de su revisión colectiva.

Moncada Moya Blanca Lucia

REVISOR Es el encargado de revisar y clasificar los aportes pertinentes, al tiempo que busca y sugiere nueva bibliografía o instrumentos para la elaboración del trabajo.

Garzón Fredy Anderson

Gómez Angélica Yaneth

EMISARIO Mantiene comunicación constante con todos los integrantes del equipo para saber cómo va la construcción del trabajo y entrega informes periódicos a la tutora. Gómez Angélica Yaneth

Moncada Moya Blanca Lucia

VIGÍA Es el encargado de coordinar los tiempos de entrega de las actividades o tareas propuestos, además de informar los tiempos de las mismas.

Garzón Fredy Anderson

Gómez Angélica Yaneth

Cuadro Comparativo De Los Principales Conceptos De Cultura Política

Teóricos

Principales Conceptos

López De la Roche

Define cultura política como:

conjunto de conocimientos, sentimientos, representaciones,

imaginarios, valores, costumbres, actitudes y comportamientos de determinados

grupos sociales, partidos o movimientos políticos dominantes o subalternos, con

relación al funcionamiento de la acción política en la sociedad, a la actividad de las

colectividades históricas, a las fuerzas de oposición, a la relación con el

antagonista político, etc.

Norbert Lechner

Considera la cultura política como concepto de usarse como rango analítico y normativo a la vez: La cultura política como categoría analítica no se identifica con un contenido determinado; su uso en el lenguaje cotidiano y en el de bate intelectual indica su utilidad para señalar un campo que si no quedaría en la oscuridad. Así las cosas, careceríamos de un concepto de cultura política; pero al existir el fenómeno, tendríamos que hablar de

“las culturas políticas”

Almond y Verba

Para Almond y Verba la cultura cívica o ciudadana es una forma específica de cultura política

Ronald Inglehart

Con respecto al concepto de Almon y Verba, Ronald Inglehart presenta una visión metodológica para el estudio de la cultura política, sistemática, explícita y

constituida por valores, actitudes y conocimientos, que pueden ser aprehendidos

mediante encuestas o entrevistas

Merelman

Por otra parte Merelman propone una visión metodológica para el estudio de la cultura política contrario al de Ronald Inglehart, más bien con una visión mundana de la cultura política tal y como esta aparece en la vida cotidiana, de manera asistemática e implícita, en las conversaciones e intercambios entre los individuos.

Parsons, Welch

Entiende la cultura política como conjunto de interconexiones lógicas entre preferencias, intereses y concepciones de las necesidades y los recursos, y las diferentes contribuciones a la hora de perpetuar un contexto político.

Easton

los valores y creencias de una cultura política pueden prevenir que se planteen ciertas demandas;

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