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CUADROS SINOPTICO DE MARCOS DE GOBIERNO DE TI


Enviado por   •  4 de Abril de 2022  •  Documentos de Investigación  •  763 Palabras (4 Páginas)  •  145 Visitas

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ITIL v3

Su objetivo es gestionar las tecnologías informáticas de las que dispone una empresa, en pro de la mejora continua

ITIL v4

Describe a las prácticas como “conjuntos de recursos organizativos destinados a la realización de un trabajo o a la

|        consecución de un objetivo”. Para cada práctica, ITIL 4 proporciona una serie de

términos y conceptos clave, métricas, actividades, etc.

COBIT

El objetivo de COBIT es brindar buenas prácticas a través de un marco de trabajo de dominios y procesos, y presentar las actividades de una manera manejable y lógica[pic 1]

COSO

Desarrollar marcos y orientaciones generales sobre el control interno, la gestión del riesgo empresarial y la prevención del fraude,

TOGAF


  • Es el Ciclo de Vida de los Servicios de ITIL
  • Las etapas del ciclo de vida forman un proceso de bucle cerrado.[pic 2]
  • alineación de la ITSM con los objetivos empresariales enfocándose en elementos
  • Sistema de Valores de Servicio (SVS).
  • Enfocado en prácticas de creación de valor.
  • Estructura basada en la cadena de creación de valor (flexible).
  • Holístico e incluyente.
  • Cubrir la organización de principio a fin. Integrando el Gobierno corporativo con el Gobierno de las TI. Orientación al negocio
  • La aplicación de un único marco de trabajo integrado
  • La separación la Gestión de Gobierno
  • El sistema de control interno está divido en cinco componentes integrados que se relacionan con los objetivos de la empresa: entorno de control, evaluación de los riesgos, actividades de control, sistemas de información y comunicación, y actividades de monitoreo y supervisión.

Ventajas, mejora la administración de una organización, enseña a los clientes a aprovechar el sistema de Mejora Continua del Servicio (CSI, integración de TI.

Desventajas: difícil comprender sus beneficios, gestionarlos y establecer / evaluar indicadores de desempeño, gran esfuerzo e inversión de tiempo

Ventajas: pone en orden las prioridades, reducción de costos, transforma los servicios constantemente, Es gradual y menos propenso a errores.

Desventajas: Hay que invertir tiempo y recursos, Demanda compromiso en todos los niveles, requiere planificación por ende recursos humanos y de tiempo.

Ventajas, disminución de la complejidad y mayor rentabilidad generando un crecimiento en la satisfacción del usuario, basado en la matriz de riesgo definida, mejora de la prevención, detección y recuperación de amenazas.

Desventajas: requiere de profundidad en el estudio y organización para adaptar estándares y Lleva tiempo ver las reducciones de costos y la mejora en la entrega de los servicios.

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