Sistema De Aplicacion De Recursos Empresariales
Enviado por spuga • 9 de Febrero de 2014 • 850 Palabras (4 Páginas) • 371 Visitas
INTRODUCCION
Los sistemas de planificación de recursos empresariales, o ERP (por sus siglas en inglés, Enterprise Resource Planning) son sistemas de información gerenciales que integran.
Manejan muchos de los negocios asociados con las operaciones de producción y de los aspectos de distribución de una compañía en la producción de bienes o servicios.
La Planificación de Recursos Empresariales es un término derivado de:
• La planificación de recursos de manufactura (MRPII) y seguido de,
• La planificación de requerimientos de material (MRP);
Los ERP han evolucionado hacia modelos de subscripción por el uso del servicio (SaaS, cloud computing). Sin embargo, la Planificación de Recursos Empresariales o el software ERP pueden intervenir en el control de muchas actividades de negocios como:
• Ventas
• Entregas
• Pagos
• Producción
• Administración de inventarios
• Calidad de administración y la
• Administración de recursos humanos.
Los sistemas ERP son llamados ocasionalmente back office (trastienda) ya que indican que el cliente y el público general no están directamente involucrados.
Este sistema es, en contraste con el sistema de apertura de datos (front office), que crea una relación administrativa del consumidor o servicio al consumidor (CRM).
Un sistema que trata directamente con los clientes, o con los sistemas de negocios electrónicos tales como comercio electrónico, administración electrónica, telecomunicaciones electrónicas y finanzas electrónicas; asimismo, es un sistema que trata directamente con los proveedores, no estableciendo únicamente una relación administrativa con ellos (SRM).
Los ERP funcionaban ampliamente en las empresas, entre sus módulos más comunes se encuentran el de:
• Manufactura o producción
• Almacenamiento
• Logística
• Información tecnológica
• Incluyen además la contabilidad
• Suelen incluir un sistema de administración de recursos humanos
• Herramientas de mercadotecnia
• Administración estratégica.
DEFINICION
Los sistemas de planificación de recursos empresariales (en inglés ERP, Enterprise Resource Planning) son sistemas de gestión de información que automatizan muchas de las prácticas de negocio asociadas con los aspectos operativos o productivos de una empresa.
Se caracterizan por estar compuestos por diferentes módulos siendo las de diferente uso, por ejemplo:
• Producción
• Ventas
• Compras
• Logística
• Contabilidad (de varios tipos)
• Gestión de proyectos
• GIS (sistema de información geográfica)
• Inventarios
• Control de almacenes, pedidos, nóminas, etc.
Lo contrario sería como considerar un simple programa de facturación como un ERP por el simple hecho de que una empresa integre únicamente esa parte.
Los objetivos principales de los sistemas ERP son:
• Optimización de los procesos empresariales.
• Acceso a la información.
• Posibilidad de compartir información entre todos los componentes de la organización.
• Eliminación de datos y operaciones innecesarias de reingeniería.
El propósito fundamental de un ERP es:
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