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Sistemas De Seguridad


Enviado por   •  9 de Febrero de 2014  •  388 Palabras (2 Páginas)  •  203 Visitas

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las siglas osha significan occupational safety and health administration, es decir administración de seguridad ysalud ocupacional, una agencia que forma parte del departamento de trabajo de los ee.uu.se creó en 1970 con el fin de asegurar en la medida de lo posible a todo hombre o toda mujer que trabaja unas condiciones laborales seguras y sanas y de preservar recursos humanos." el proyecto de ley, aprobado y firmado por el presidente Richard m. nixon el 29 de diciembre de 1970, estableció osha así como su sola responsabilidad de brindar una protecciónal trabajador en materia de seguridad y salud.

a quién afecta osha

casi todo el mundo en los estados unidos trabaja o tiene a alguien en su familia próxima que trabaja. sea usted un empleador, un empleado o si trabaja un miembro de su familia, es necesario que se familiarice con osha. cuanto más sepa sobre osha, mejor puede protegerse a si mismo, a sus colegas o empleados y contribuir a unas condiciones de trabajo seguras y sanas para todos los americanos.

lo que hace osha

osha lleva a cabo una gran serie de programas y actividades que fomentan la seguridad y la salud en el lugar de trabajo. la agencia:

• Incita a empleadores y empleados a reducir los peligros en el lugar de trabajo y a implementar nuevos sistemas de gestión de la seguridad y la salud o a mejorar programas que ya existen;

• Desarrolla normas obligatorias de seguridad y salud laborales y las aplica mediante inspecciones en el lugar de trabajo, ayuda al empleador al imponer a veces citaciones, penalidades o ambas;

• Promueve ambientes laborales seguros y sanos mediante alianzas, asociaciones y programas cooperativos;

• Establece las responsabilidades y los derechos de los empleadores y empleados con el fin de lograr mejores condiciones de seguridad y salud;

• Apoya el desarrollo de formas innovadoras de resolver peligros en el lugar de trabajo;

• Mantiene un sistema de informes y de registros con el fin de monitorear lesiones y enfermedades asociadas con el trabajo;

• Establece programas de formación con el fin de aumentar la pericia del personal de seguridad y salud ocupacionales;

• Brinda ayuda técnica y para la conformidad así como formación y educación con el fin de ayudar a los empleadores deseosos de reducir los accidentes y las lesiones de los trabajadores;

• Colabora junto con los estados que dirigen sus propios programas de seguridad y salud ocupacionales; y

• Apoya el Servicio de consulta.

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