TALLER UNIDAD 3: Brigadas De Emergencia

TALLER UNIDAD 3: Brigadas de emergencia.

NOMBRE APRENDIZ: Marcela Ducuara Montaña

FECHA: 26 de septiembre de 2013

CODIGO CURSO: 584714

Resultado de Aprendizaje: Determinar el plan de emergencias y contingencias de acuerdo con la normatividad vigente y los lineamientos del SNPAD.

Puntaje máximo a obtener: 15 puntos.

El taller debe ser enviado al Tutor por el link “Actividades” en el enlace “Taller Brigadas de Emergencia”

Descripción del taller:

Como Gestor de la salud ocupacional ya conoce los conceptos generales y la normatividad que regula los planes de emergencia, de tal forma que:

1. Defina las brigadas de emergencia,

Es un grupo de Personas, capacitadas y dispuestas a prevenir, controlar y reaccionar ante cualquier situación de emergencia que pueda incluir pérdidas humanas, económicas, de infraestructura y ambientales.

2. ¿Cuáles son los propósitos de una Brigada de emergencia?

 Prevenir las contingencias que puedan involucrar perdidas de todo tipo.

 Sensibilizar a personas sobre los riesgos que ellos mismo pueden llegar a esquivar siguiendo ciertas normas de seguridad.

 Disminuir las emergencias y salvaguardar las prioridades como la vida humana.

3. Dentro de la clasificación de las EMERGENCIAS encontramos las Amenazas las cuales se dividen en dos grandes grupos, estos son de tipo (Antropicas y Naturales), ¿consulte dentro de esta clasificación que tipo de emergencias se pueden clasificar en dichos grupos?

Tabla. No. 1. Clasificación de las emergencias

Antrópicas Incendios

Explosiones

Escape de gases y vapores

Orden publico

Natural Sismos

Terremotos

Inundaciones

Tormentas

4. Enuncie y explique los recursos que según su criterio debe poseer para la confirmación y sostenimiento de una brigada de emergencia.

Para que un grupo de brigadista opere oportuna, optima y eficazmente debe de poseer los siguientes recursos:

 Recurso económico: Contar con presupuesto anual dentro de la organización, para sostener capacitaciones y materiales que puedan ayudar a suplir las necesidades y prevenir las contingencias.

 Recurso Humano: Contar con personas que posean buena disposición a la hora de adquirir conocimientos y aplicarlos en su campo laboral (operaciones de emergencias).

 Recurso de infraestructura: Contar con un sitio especifico central, en donde puedan acopiar todos los equipos y mantenerse alertas ante cualquier tipo de emergencia.

5. La estructura de una Brigada de emergencia debe estar conformada por Tres grandes elementos o cargos jerárquicos, consulte cuales son y explíquelos brevemente.

 JEFE DE BRIGADA Mantener una constante preparación al grupo brigadista para que estos puedan atender cualquier tipo de emergencia presentada.

 JEFES DE GRUPOS Coordinador las tareas de acción con las que se podría prevenir emergencias y corregir las que posiblemente puedan fallar o hallan fallado.

 BRIGADISTAS Grupo de personas altamente capacitadas y entrenadas para intervenir ante cualquier eventualidad que se pueda presentar, salvaguardando siempre la vida humana.

6. Continuando con la labor encomendada por la gerencia ahora debe conformar las Brigadas de emergencia, que clase de grupos (BRIGADAS) usted conformaría y que tendría para dicha conformación.

Las brigadas que conformaría dentro mi organización serian todas

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