Actividad 2 Aportaciones A Las Diferentesn Diciolinas Al Comportamiento Organizacinal

UNIDADN 1 Actividad 2.

APORTACIONES DE LAS DIFERENTES DISCIPLINAS AL COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

UNIDAD DE ANÁLISIS INDIVIDUAL GRUPAL DEL SISTEMA DE LA ORGANIZACIÓN

DISCIPLINA

CIENCIAS POLÍTICAS EN RELACIÓN CON LA ESTRUCTURA DEL CONFLICTO LA DISTRIBUCIÓN DEL PODER Y CÓMO LA GENTE MANIPULA EL PODER PARA BUSCAR SU PROPIO INTERES. EN LO GRUPAL DESARROLLA SU CAMPO DE ESTUDIO EN LA TEORÍA COMO EN LA PRÁCTICA POLÍTICA Y LA DESCRIPCIÓN DE ANÁLISIS DE SISTEMA DE COMPORTAMIENTO POLÍTICO DE LA SOCIEDAD CON EL ESTADO. SU APORTE EN LA RELACIÓN CON LA ESTRUCTURA DEL CONFLICTO, LA ASIGNACION DEL PODER Y CÓMO LA GENTE MANIPULA EL PODER PARA BUSCAR SU PROPIO INTERÉS.

ANTROPOLOGÍA ES EL ESTUDIO DEL HOMBRE CON OBJETO DE APRENDER SOBRE LOS SERES HUMNAOS Y SUS ACTIVIDADES. LAS DIFERENCIAS EN LOS VALORES, ACTITUDES Y NORMAS FUNDAMENTALES DE LA CONDUCTA ACEPTABLE AFECTAN A LA FORMA EN QUE LA GENTE ACTUA EN DIFERENTES LUGARES. SU APORETE AL (CO) ES HACIA EL ANÁLISI DE GRUPO, CULTURA Y AMBIENTE ORGANIZACIONALESTUDIA A LA GENTE EN SU RELACIÓN CON OTROS SERESHUMANOS

PSICOLOGÍA ESTUDIA LOS PROCESOS PSÍQUICOS , LOS PORCESOS COGNITIVOS INTERNOS DE LOS INDIVIDUOS Y LOS SOCIOCOGNITIVOS QUE SE DAN EN EL ENTORORNO SOCIAL INCLUYENDO EL CULTURAL. ESTUDA EL COMPORTAMIENTO INDIVIDUAL COMO ES EL APRENDIZAJE, PERSONALIDAD Y ESTUDIOS ORGANIZACIONALES. INICIALMENTE SE ENFOCÓ EN PROBLEMAS DE FATIGA, ABURRIMIENTO A TODO AQUELLO QUE AFECTARA UN DESEMPEÑOS EFICIENTE EN LOS TRABAJADORES Y POSTERIORMENTE SE INCLUYERON ESTUDIOS SOBRE PERCEPCIONES EN LAS ULTIMAS DECADAS LO PSICOLÓGOS HAN EMPLEADO FRECUENTEMENTE EN LOS DEPARTAMENTOS DE RECURSOS HUMANOS DE LAS ORGANIZACIONES, PARA QUE PUEDAN CONVIVIR DE FORMA ARMONICA COMPRENDIENDO LOS PROBLEMAS MÁS COMUNES QUE PUEDEN SER SUSCEPTIEBLES EL SER HUMNAO DESDE EL ASPECTO INDIVIDUAL Y GRUPAL.

PSICOLOGÍA SOCIAL CIENCIA QUE ESTUDIA LA CONDUCTA INTERPERSONAL , ES DECIR TRATA DE EXPLICAR CÓMO Y PORQUE LOS INDIVIDUOS REALIZAN CIERTAS CONDUCTAS EN LAS ACTIVIDADES DE GRUPO EXAMINA LA CONDUCTA INTERPERSONAL Y ABORDA TEMAS COMO EL CAMBIO, MEDICIÓN,COMPRENSIÓN Y CAMBIO DE ACTITUDES,PATRONES DE COMUNICACIÓN,CONSTRUCCIÓN DE CONFIANZA, COMPORTAMIENTO GRUPAL. SU APORTE EXAMINA LA CONDUCTA INTERPERSONAL Y ABORDA TEMAS COMO EL PODER EN EL CONFLICTO EN LA ORGANIZACIÓN

SOCIOLOGÍA ESTUDIA EL SISTEMA SOCIAL EN QUE LAS PERSONAS CUMPLEN CON SUS ROLES, EN EL ESTUDIO DEL HOMBRE EN RALACION CON SUS SEMEMJANTES ES DECIR , DE LAS SOCIEDADES HUMANOS. MIENTRAS QUE LOS PSICOLÓGOS ESTUDIAN AL INDIVIDUO LA SOCIOLOGIA SE ENCARGA DEL SISTEMA SOCIAL Y LOS ROLES QUE LOS INDIVIDUOS DESEMPEÑAN DENTRO DE ESTE SISTEMA.. ANALIZA EL COMPORTAMIENTO COLECTIVO EN LAS EMPRESAS, LA DINAMICA DE GRUPOS PROCESOS DE SOCILAIZACIÓN, CULTURA ORGANIZACIONAL, TORIA DE LA ORGANIZACIÓN FORMAL Y ESTRUCTURA , BUROCRACIA, COMUNICACIONES, ESTATUS,, PRESTIGIO, PODERY CONFLICTO.

SOCIOLOGÍA

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