Actividad Medicina preventiva y del trabajo
Enviado por Sandra Julieth • 7 de Marzo de 2016 • Apuntes • 732 Palabras (3 Páginas) • 820 Visitas
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Asignatura
Medicina preventiva y del trabajo
Tema
Actividad unidad 4
Presenta
Sandra Julieth Herrera Pinilla
Docente
Eduviges Martínez Urquijo
NRC 1721
Soacha, Cundinamarca – Colombia Marzo 02 de 2016
Taller semana 4
1 Con base en las lecturas propuestas en el aula virtual de su concepto de: morbilidad, mortalidad, enfermedad aguda, enfermedad crónica, enfermedad de alto costo, enfermedad emergente, enfermedad reemergente.
- Mortalidad: en mi concepto es la cantidad de personas de una población que mueren en un determinado tiempo
- Morbilidad: a diferencia de la mortalidad es la cantidad de personas de una población que enferman por x y/o y enfermedad en determinado tiempo
- Enfermedad aguda: son aquellas enfermedades que aparecen de pronto que pueden llegar a tener unos síntomas severos y que pueden a ceder por si mismas
- Enfermedad crónica: son aquellas que se van desarrollando poco a poco y pueden estar presentes por años
- Enfermedad de alto costo: son aquellas enfermedades que se consideran terminales que requieren tratamientos y atenciones constantes y pueden desencadenar en la muerte del paciente
- Enfermedades Emergentes: son aquellas que ya están controladas y/o erradicadas
- Enfermedades Reemergente: son aquellas que son nuevas que se creían que estaban erradicada pero que vuelven a emerger y que pueden llegar a ser un problema de salud publica
2. Cuáles son las 10 principales enfermedades que afectan a la población adulta trabajadora?
* Cáncer ocupacional.
*Asma.
*Trastornos músculoesqueleticos.
* Enfermedades cerebrovasculares
*Enfermedades coronarias
* Estrés del trabajo
* Dermatosis.
* Enfermedades del sistema digestivo
*enfermedades del sistema circulatorio
3. Cuál considera que es el mayor impacto de las enfermedades agudas y crónicas de la población trabajadora, en una organización?
Se ha visto que a través de los años las tasas de mortalidad que son asociadas a estas enfermedades de origen laboral han venido en aumento considerablemente la cual se desemboca en discapacidades de origen laboral por lo tanto mayor ausentismo el cual perjudica de manera económica a la empresa.
4. Son las enfermedades crónicas y las enfermedades de transmisión sexual una causa para negar la aptitud de un trabajador para desempeñar un oficio? (SUSTENTE SU RESPUESTA)
- Son las enfermedades crónicas y las enfermedades de transmisión sexual no pueden ser una causa para negarse a la contratación ya que si este cumple con los requisitos para los cuales está diseñado el puesto de trabajo su enfermedad este controlada, y esta sea conocido por el empleador, pero hoy en día las empresas se abstienen de contratar este tipo de personas ya que no habría una “retribución equitativa” ya que por parte del empleado habría más ausentismo laboral (incapacidades) menos tiempo de producción etc.
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