Administracion
Enviado por sarita19944 • 21 de Octubre de 2013 • 280 Palabras (2 Páginas) • 245 Visitas
Diferencias entre los Diferentes Recursos de la Empresa.
RECURSOS FISICOS O MATERIALES:Son todos los bienes tangibles en poder de la empresa que son susceptibles de ser utilizados para el logro de los objetivos de la misma. Por ejemplo:
* Bienes inmuebles: oficinas, galpones, terrenos, campos, etc.
* Maquinaria
* Automóviles y Camiones
* Insumos para la producción: materiales, químicos
* Material de oficina: computadoras, escritorios, muebles, impresoras, teléfonos, etc.
* Productos terminados: disponibles para la venta o almacenados
Característica: están dirigidos a la elaboración de bienes y servicios.
Estudio: Administración de la Producción.
RECURSOS FINANCIEROS: Son los activos que tienen algún grado de liquidez, dinero en efectivo, créditos, depósitos en entidades financieras, divisas, acciones, bonos, etc.
Característica: enfrentan los compromisos monetarios.
Estudio: Administración Financiera.
RECURSOS MERCADOLOGICOS: Son los medios por los cuales las organizaciones localizan, entran en contacto e influyen en los clientes o usuarios. Por ejemplo:
* Promoción
* Publicidad
* Investigación y Desarrollo de nuevos productos
* Fijación de precios
* Estudios de mercado
Característica: están dirigidos al posicionamiento del producto.
Estudio: Administración Mercadológica.
RECURSOS TECNICOS: Son los sistemas, softwares, procedimientos, organigramas, instructivos, manuales, protocolos, etc., medios con los cuales se planean, dirigen, controlan y organizan todas las actividades empresariales.
Característica: Son recursos administrativos.
Estudio: Administración General.
RECURSOS HUMANOS: Son las personas que pertenecen a la organización en cualquier nivel jerárquico o tarea, junto con sus experiencias, conocimientos, actitudes, aptitudes, habilidades, intereses vocacionales, motivación, salud, potencialidades, valores, sentimientos, etc.
Característica: Es el único recurso vivo, y pensante por si mismo.
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