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Análisis de seguridad en el trabajo


Enviado por   •  4 de Enero de 2018  •  Trabajo  •  679 Palabras (3 Páginas)  •  214 Visitas

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Empresa Contratista, Intermediaria o Cooperativa: ____________________________

AVISOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL PARA TRABAJADORES DE EMPRESAS CONTRATISTAS, INTERMEDIARIAS Y COOPERATIVAS.

Al aceptar trabajar para una contratista, intermediaria o cooperativa que presta servicio o realiza una obra en  _______________________________ Establecimiento _______________________________, usted debe cumplir con las siguientes instrucciones:

GENERAL

  1. La seguridad personal; de los equipos, herramientas y maquinarias, utilizadas por usted en la obra, es su responsabilidad y del representante legal de la empresa que lo contrató.

  1. Acate las normas impartidas por su supervisor.

  1. No haga un trabajo donde no tenga habilidad y/o conocimientos para realizarlo.
  1. Permanezca únicamente en el lugar donde realiza el trabajo.

ROPA DE TRABAJO

  1. La ropa de trabajo debe ser adecuada y de buena presentación, no se permite franelillas ni ropas cortadas o rasgadas.

  1. La ropa no debe estar suelta ni debe usarse prendas que puedan ser atrapadas por las máquinas, ejemplo: cadenas, relojes, anillos, esclavas, entre otras.

EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL

  1. Use y conserve en buen estado los equipos de protección que le suministre su supervisor. Los equipos de protección deben ser acorde a los riesgos de las tareas que realiza.

  1. Es obligatorio usar los equipos de protección personal requeridos en el área donde ejecute el trabajo o preste sus servicios..

USO DE BAÑOS

  1. Solo está permitido el uso de los baños y duchas identificados para tal fin.

  1. No está permitido desechar o verter  ninguna sustancias de origen químico por los lavamanos o inodoros de los baños.

EQUIPOS INDUSTRIALES

  1. No utilice equipos o máquinas para lo cual no está autorizado, por ejemplo: montacargas o ascensores de carga, herramientas, polipastos, entre otros.

INGESTA DE ALIMENTOS Y BEBIDAS

  1. No está permitido la entrada a la planta de personas con influencias de tóxicos o de alcohol, así mismo, el ingreso de bebidas alcohólicas.

  1. No ingiera alimentos en el lugar de trabajo, sólo puede hacerlo en sitio destinado para tal fin.

ORDEN Y LIMPIEZA

  1. El área de trabajo donde realice una obra debe mantenerla siempre ordenada y limpia, fuera de riesgos y libre de condiciones inseguras.

  1. No use aire comprimido para la limpieza corporal o de las máquinas.

SEGURIDAD CONTRA INCENDIOS

  1. Prohibido fumar.

  1. Prohibido realizar trabajos de soldadura, esmerilado, oxicorte o cualquier actividad que genere suficiente calor para iniciar fuego en un material. Los trabajos especiales que impliquen peligro de incendio deben estar autorizados y minuciosamente controlados por el supervisor del área.

  1. No mantenga líquidos inflamables en recipientes abiertos, manténgalos cerrados.
  1. No use gasolina ni otros solventes inflamables  para limpieza.

PROTECCIÓN AMBIENTAL

  1. Las sustancias, materiales, desechos peligrosos y no peligrosos deben ser recolectados en envases cerrados provistos con tapa hermética y en condiciones que no presenten riesgos de fugas, derrames ni contaminación. El envase  debe estar rotulado con la identificación del desecho, el nombre de la  contratista, estado físico, fecha en la cual fue envasado, cantidad contenida y símbolo de peligrosidad.

  1. Se prohíbe  el vertido o infiltraciones de  sustancias, materiales, desechos peligrosos y  no peligrosos en el suelo, subsuelo, cuerpo de agua,  canales de agua de lluvia, contenedores de basura u otras áreas de la empresa.

  1. El contratista que genere, maneje o tenga conocimiento o información de un accidente con sustancias, materiales, desechos  peligrosos y  no peligrosos esta en la obligación de notificarlo inmediatamente al encargado  de PCP  o en su defecto al encargado de la obra por_______________________________ Establecimiento _______________________________ .

MEDIDAS DISCIPLINARIAS

  1. El incumplimiento de cualquiera de estas normas es motivo de suspensión y/o terminación del trabajo, y egreso de la planta de la(s) persona(s) que incurran en dicho incumplimiento, y para lo cual, cualquier trabajador o supervisor que lo detecte podrá tomar acciones correctivas y proceder a reportarlo.

En __________________________________ a los ____________ días del mes de ____________________________ de ____________.

Nombre: ____________________________________ Cédula de Identidad:___________________ Firma: ________________________

Recibido por el supervisor autorizado de la obra por parte de la empresa contratista, intermediaria o cooperativa:

Nombre: __________________________________ Cédula de Identidad: _____________________ Firma: ________________________

...

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