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Competencias Del Departamento De Administración


Enviado por   •  23 de Enero de 2014  •  458 Palabras (2 Páginas)  •  347 Visitas

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Competencias de los trabajadores del Departamento Administrativo

Jefe de Departamento Administrativo.

Funciones:

1. Control de la disciplina laboral mediante la atención sistemática del registro de entrada y salida del personal y el cumplimiento del reglamento interno de la organización.

2. Garantiza el adecuado suministro de materiales para el desarrollo de

3. las actividades propias de la institución.

4. Garantiza el adecuado estado organizativo de los medios básicos.

5. Cumple en función de los acuerdos que se derivan del consejo de dirección con todas las medidas que garantizan el cumplimiento de los mismos.

6. Atiende y cumple todas las orientaciones que son emanadas en inspecciones y visitas de otros organismos

7. Garantiza el adecuado y racional uso del transporte del cual dispone la institución, así como el adecuado consumo de combustible.

8. Cumple con todas las medidas que garantizan la adecuada protección física de la entidad.

9. Preside la comisión de responsabilidad material cuando es constituida y ejecuta todo lo que estipula el Decreto Ley # 92.0

10. Aplica las medidas correspondientes que son derivadas de violaciones contenidas en el reglamento disciplinario.

11. Forma parte del consejo de dirección de la institución como especialista del área administrativa y contribuye a la toma de decisiones

Competencias:

1. Dominar técnicas administrativas como: elaboración de planes de trabajo, informes, objetivos, enfoques, entre otros.

2. Dominar aspectos relacionados con los Decretos correspondientes a las Legislaciones Laborales.

3. Tener conocimiento computacionales aplicados a la tareas que desempeña

4. Capacidad para la toma de decisiones, solución de problemas y trabajo en equipos.

5. Dominar aspectos relacionados con las regulaciones legales en su campo de

trabajo.

6. Demostrar dominio de la ética profesional.

7. Dominar y utilizar la intranet sistemáticamente como herramienta de trabajo y comunicación institucional.

Responsable Distribución

Funciones:

1. Realiza según la política establecida la distribución de publicaciones y otras fuentes informativas a la red de bibliotecas del país.

2. Realiza actividades organizativas de oficina como parte del contenido de área.

Competencias:

1. Tener conocimiento computacionales aplicados a la tareas que desempeña

2. Dominar aspectos relacionados con la organización de archivos y confección de planes de trabajo.

3. Dominar y utilizar la intranet sistemáticamente como herramienta de trabajo y comunicación institucional.

Auxiliar de Limpieza:

Funciones:

1. Garantizar

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