Cooperativismo

Definición del cooperativismo:

El Cooperativismo es una doctrina socio-económica que promueve la organización de las personas para satisfacer de manera conjunta sus necesidades. El cooperativismo está presente en todos los países del mundo. Le da la oportunidad a los seres humanos de escasos recursos de tener una empresa de su propiedad junto a otras personas. Uno de los propósitos de este sistema es eliminar la explotación de las personas por individuos o empresas dedicados a obtener ganancias. La participación del ser humano común asumiendo un rol protagonista en los procesos socio-económico de la sociedad en la que vive es la principal fortaleza de la doctrina cooperativista. El cooperativismo se rige por unos valores y principios basados en el desarrollo integral del ser humano.

El Cooperativismo constituye una vía para lograr que los medios de producción sean de propiedad colectiva y la Economía Social constituya un modelo de desarrollo en la cual se exprese la democracia participativa. Así mismo, promueve la unión voluntaria de personas con intereses y necesidades colectivas sin privilegios, ni jerarquías, donde se practiquen los valores de solidaridad y ayuda mutua.

OBJETIVOS DELCOOPERATIVISMO:

Objetivos: el cooperativismo busca desarrollar al hombre, con el valor de la cooperación, de la igualdad, de la justicia, del respeto y del trabajo conjunto. Es proporcionar, repartir y consolidar el empleo entre los asociados. Por ello constituye una de las formulas del autoempleo.

En lo económico:

• Lograr la propiedad colectiva de los medios de producción, sin fuerza de trabajo asalariada y con decisiones colectivas, mejorando la calidad de vida de los asociados.

• Impulsar un nuevo modelo de desarrollo garantizando la seguridad alimentaria y soberanía del país.

• Direccionar los procesos de las redes productivas de los bienes y servicios.

• Distribución equitativa de los excedentes, con el fin de garantizar la igualdad entre todos los integrantes.

• Impulsar un nuevo modo de producción, distribución y consumo distinto al capitalismo, para satisfacer necesidades colectivas, con tecnología autóctona, protegiendo al ambiente.

En lo político:

• La consolidación del Poder Popular. El ejercicio de la democracia participativa a través de estrategias de organización colectiva, como las cooperativas que son los ejes de los Núcleos de Desarrollo Endógeno.

• Promover e impulsar una nueva forma de asociación productiva a partir de la detención de necesidades colectivas que permitan responder eficientemente a las necesidades comunales.

En lo social:

• Cambiar el beneficio individualista y con fines de lucro (capitalismo) por la apropiación colectiva de lo producido; con fines sociales, valorando al trabajador, combatiendo la división del trabajo y la acumulación del capital.

En lo educativo:

• El sistema cooperativista debe convertirse en centros de formación con intercambios de saberes y experiencias, fortaleciendo los valores humanos y sociales, así como la moral, la ética y la justicia social.

En lo cultural:

• Reivindicar las prácticas y los acervos colectivos que son producto de nuestras raíces culturales e históricas.

SIMBOLOGÍA DEL COOPERATIVISMO:

SÍMBOLO INTERNACIONAL DEL COOPERATIVISMO

El símbolo del cooperativismo son dos pinos de color verde oscuro, sobre un fondo amarillo, encerrados en un círculo también verde. Los pinos significan inmortalidad, constancia y fecundidad, también la necesidad del esfuerzo común. El círculo significa la unión y la universalidad del cooperativismo. El fondo amarillo representa sol, que es la fuente de la vida para el hombre.

VALORES DEL COOPERATIVISMO

El cooperativismo cuenta con seis valores básicos:

I. Ayuda Mutua: Todos los asociados tienen los mismos derechos sin distinción alguna.

II. Responsabilidad: Es la obligación de los asociados de responder por los actos propios. Garantizar el cumplimiento de los compromisos adquiridos.

III. Democracia: Los asociados participan tomando decisiones, votando y trabajando juntos.

IV. Igualdad: Todos los asociados tienen los mismos derechos sin distinción alguna.

V. Equidad: El justo trato de sus miembros, y las ganancias distribuidas de acuerdo a la participación activa.

VI. Solidaridad: Los asociados se mantienen

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